Die moderne Büroarbeitswelt: New Work, Büro 4.0, Smart Office, Objektberichte, Coworking-Spaces, Activity-Based-Working, Multispace, Open Space, Organisationstipps, Präsentationstechniken, Bücher und vieles mehr
Flex-Space und Coworking gelten als Inbegriff von Unkompliziertheit. Doch der erste Vertragsentwurf ist selten das beste Angebot. Unser Coworking-Experte Christoph Fahle weiß: Wer die richtigen Hebel kennt, kann nicht nur den Preis, sondern auch die Ausstattung entscheidend optimieren.
Die Gefahren durch Cyberkriminalität für deutsche Unternehmen nehmen weiter zu. Das geht aus der „Cybersecurity-Studie 2025“ des TÜV-Verbands hervor. Attacken werden immer komplexer und künstliche Intelligenz (KI) spielt dabei eine zentrale Rolle.
Was bedeutet Leadership in unseren Zeiten? Was ist gute Führung? Das weiß New-Work-Experte André Hund. In seiner Kolumne buchstabiert er das Wort „Leader“ durch. Teil fünf thematisiert noch einmal das E. Diesmal steht es für Exzellenz.
Die Zukunft der Arbeit ist dynamisch und differenziert. Sie verlangt nach neuen Raum- und Arbeitsstrategien. Der Future-of-Work-Pionier Bernd Fels zeigt, warum wir weg müssen vom Gießkannenprinzip und hin zu flexiblen Lösungen, die Menschen befähigen, wirksam zu sein.
Slatco Sterzenbach ist 17-facher Ironman-Finisher und Experte für mentale Höchstleistungen. Er zeigt, warum Angst oft der unsichtbare Saboteur unternehmerischen Erfolgs ist und wie Führungskräfte lernen können, sie in eine treibende Kraft zu verwandeln.
Alexander Walter, Referent für Immobilienmanagement bei der Deutschen Bahn, und sein Team beschäftigen sich mit der Frage, wie sich Arbeit und Arbeitsplätze in Zukunft verändern werden. Nachhaltigkeit ist für sie von zentraler Bedeutung.
Am ersten Tag der Weltleitmesse für Konsumgüter Ambiente lädt der PRIMA VIER Verlag wieder zu einem interessanten Vortragsprogramm ein. Das Forum widmet sich diesmal aktuellen Entwicklungen bei der Gestaltung von Räumen im Working- und im Livingbereich. Interessierte können sich kostenfrei für die Veranstaltung und die fünftägige Messe anmelden.
Die Arbeitswelt befindet sich in einem permanenten Wandel. Hybride Arbeitsmodelle sind längst etabliert, digitale Tools entwickeln sich rasant weiter und künstliche Intelligenz verändert bereits heute ganze Branchen. Ingo Wittrock von Ricoh Deutschland nennt zentrale Herausforderungen des hybriden Arbeitens.
Frauen prägen die Designbranche, doch wenn es um ihre Sichtbarkeit, Führungsrollen und Entscheidungsgewalt geht, zeigt sich oft ein unausgewogenes Bild. Das will das internationale Netzwerk Women in Office Design (WOD) ändern.
Was hierzulande 2009 mit dem Betahaus in Berlin als kreative Nische für digitale Nomaden und Freiberufler begann, ist heute ein fester Bestandteil der Büroarbeitswelt. Der Bundesverband Coworking Spaces Deutschland (BVCS) hat Nutzerzahlen veröffentlicht und Preise verliehen.
Im aktuellen Pre-Read ihrer „New Work Order“-Studie hat die Trendforscherin Birgit Gebhardt im Auftrag des Industrieverbands Büro und Arbeitswelt e.V. (IBA) die Chancen und Herausforderungen der Zusammenarbeit mit KI untersucht. Stefan Kokkes stellt einige der Ergebnisse vor.
Wie sieht die Arbeitswelt 2026 aus? Die Culture-Change-Expertin Susanne Busshart erläutert zehn Trends, die sich zwischen Raumplanung, Zusammenarbeit und individuellen Bedürfnissen bewegen. Klar ist: Flexibilität zählt. Aber was bedeutet das für die Büros von morgen?
Was bedeutet Leadership in unseren Zeiten? Was ist gute Führung? Das weiß New-Work-Experte André Hund. In seiner Kolumne buchstabiert er das Wort „Leader“ durch. Teil vier thematisiert das D – wie Diversität.
Wertschätzende Führung ist kein „Nice-to-have“, sie ist ein entscheidender Erfolgsfaktor für die Führungsarbeit. Im Interview erläutern Ulla Nappi, Systemische Beraterin bei „Professionals in Project“, und Erich Peter Hoepfner, Geschäftsführender Gesellschafter der Munich Consult GmbH, die Gründe dafür.
Bei der Return-to-office-Problematik haben Flex-Offices und Coworking-Spaces dem klassischen Büro manches voraus. Unser Coworking-Experte Christoph Fahle erläutert fünf Erfolgsfaktoren, an denen sich Corporate Offices orientieren können.
Wer viel unterwegs ist und spontan einen ruhigen Ort zum Arbeiten oder für einen Videocall braucht, kann auf die Lösung Qoob des gleichnamigen Berliner Start-ups zurückgreifen.
Robert Nehring hat nicht viel von Marcel Proust gelesen, stellt aber ebenfalls gern viele Fragen. Interessanten Persönlichkeiten aus dem Büroumfeld schickt er auch mal einen Fragebogen. Diesmal antwortete der Architekt Peter Ippolito, Geschäftsführer der Ippolito Fleitz Group, den Identity Architects.
Mithilfe des Leasings können kleine und mittlere Unternehmen (KMU) unkompliziert und liquiditätsschonend Anschaffungen tätigen – vom einzelnen Gerät bis zur modernen Büroausstattung. Gerade in wirtschaftlich herausfordernden Zeiten ist dies ein Vorteil, so der KMU-Finanzierungsspezialist Grenke.
„Wahre Werte“: Für die Real-Estate-Branche sind Büroimmobilien immer wichtiger geworden. Nun ist auch hier vieles im Wandel. Zum Thema Assetklasse Büro äußert sich dieses Mal Jonas Kubon, Geschäftsführer von pro m2.
Was bedeutet Leadership in unseren Zeiten? Was ist gute Führung? Das weiß New-Work-Experte André Hund. In seiner Kolumne buchstabiert er das Wort „Leader“ durch. In Teil drei geht es um A wie Anerkennung.
Ein eigenes Büro mit langfristigem Mietvertrag gilt als wichtiger, aber auch kostenintensiver Schritt für ein Unternehmen. Unser Coworking-Experte Christoph Fahle wirft einen Blick auf die Bürokosten und zeigt, wie groß der Unterschied zum Coworking ist.
Wie handhaben die Dax-Unternehmen aktuell das Thema Homeoffice bzw. hybrides Arbeiten? Wir haben auch in diesem Jahr – bereits zum fünften Mal – die bedeutendsten deutschen Unternehmen des Aktienmarktes gefragt. 17 haben geantwortet.
Robert Nehring hat nicht viel von Marcel Proust gelesen, stellt aber ebenfalls gern viele Fragen. Interessanten Persönlichkeiten aus dem Büroumfeld schickt er auch mal einen Fragebogen. Diesmal antwortete Jan Hendrik Karsch, Geschäftsführer von Wini Büromöbel.
Die Zeiten, in denen ein attraktives Gehalt allein für leuchtende Augen bei Bewerbenden sorgte, sind vorbei. Heute zählt mehr als die Summe auf dem Konto. Es geht um Erlebnisse, Freiräume und vor allem das gute Gefühl, am richtigen Ort zu sein. Ein Beitrag von Anna Müller.
Unsere Zeit in einem Wort: Mehr! Dabei ist doch oft auch weniger mehr. Davon ist der Arbeitsforscher Dr. Hans Rusinek überzeugt. Er plädiert für Subtraktives Denken statt immer noch etwas oben draufzulegen.
„Wahre Werte“: Für die Real-Estate-Branche sind Büroimmobilien immer wichtiger geworden. Nun ist auch hier vieles im Wandel. Zum Thema Assetklasse Büro äußert sich dieses Mal Brigitte Walter, Mitglied der DVFA-Kommission Immobilien.
Der klassische Büroarbeitsplatz, bei dem alle Mitarbeitenden an einem Schreibtisch hinter einem Bildschirm arbeiten, gehört der Vergangenheit an. Das meint Frank Dittel, Geschäftsführer und Inhaber von Dittel Architekten. Im Interview spricht er darüber, was moderne Arbeitswelten heute leisten müssen.
Was bedeutet Leadership in unseren Zeiten? Was ist gute Führung? Das weiß New-Work- Experte André Hund. In seiner Kolumne buchstabiert er das Wort „Leader“ durch. In Teil zwei geht es um E wie Empowerment.
Neue Technologien und Trends prägen unsere Wirtschaft und Gesellschaft nachhaltig. Doch wie schneidet Deutschland im internationalen Vergleich ab? Und welche Chancen gibt es, Arbeitsprozesse effizienter, zukunftsfähiger und nachhaltiger zu gestalten? Das Zukunftsforum 2025 liefert Lösungsansätze. Jetzt anmelden.
Das Nutzen flexibler Büromietmodelle wie Coworking-Spaces hat viele Vorteile. Man muss sich zum Beispiel nicht um einen Strom- oder Internetvertrag kümmern. Aber was ist mit dem Rundfunkbeitrag? Fällt der nicht auch unabhängig an? Unser Coworking-Experte Christoph Fahle weiß Näheres.
Der Arbeitsraumexperte Steelcase hat vier makroökonomische Veränderungen identifiziert, die die Arbeitswelt heute und in Zukunft prägen werden. Einige Veränderungen haben sich bereits in den vergangenen Jahren angebahnt, während andere scheinbar plötzlich auftraten.
Robert Nehring hat nicht viel von Marcel Proust gelesen, stellt aber ebenfalls gern viele Fragen. Interessanten Persönlichkeiten aus dem Büroumfeld schickt er auch mal einen Fragebogen. Diesmal antwortete Karla Aßmann, Geschäftsführerin der Assmann Büromöbel GmbH & Co. KG.
Flexibler, inklusiver, vernetzter und vor allem zutiefst menschlich – trotz oder gerade wegen des technologischen Fortschritts. Sieht so die Arbeitswelt in 15 Jahren aus? Thesen aus dem „Future Work Report 2025“ des Job-Netzwerks Xing in Zusammenarbeit mit dem Trendbüro München.
Am 1. April haben wir an dieser Stelle über angeblich publik gewordene Punkte aus dem Koalitionsvertrag berichtet, die sich mit der Büroarbeit beschäftigen. Es handelte sich um einen Aprilscherz. Uns ist nichts Derartiges bekannt. Zum Teil leider.
Wie sieht es mit der Büropräsenz in deutschen Großstädten aus? Welche Tage sind besonders beliebt und welche regionalen Unterschiede lassen sich erkennen? Der Desk-Sharing-Index von Deskbird liefert interessante Einblicke in die moderne Arbeitswelt.
Was bedeutet Leadership in unseren Zeiten? Was ist gute Führung? Was macht sie heute aus? Das erläutert der New-Work-Experte André Hund in seiner Kolumne. In Teil eins geht es darum, wie wichtig das Zuhören ist.
Wer in ein Flex-Office oder Coworking-Space wechseln möchte, hat die Qual der Wahl. Zahlreich sind die Anbieter und groß zum Teil die Unterschiede. Als Orientierungshilfe unterscheidet Coworking-Pionier Christoph Fahle, dessen mehrteilige Kolumne hier beginnt, vier verschiedene Bürotypen.
Wie entwickelt sich die Arbeitswelt 2025? Welche Herausforderungen und Trends prägen sie? Und wie funktioniert erfolgreiche Zusammenarbeit? Dr. Oliver Stettes teilt im Interview seine Einschätzungen und Insights.
Dr. Cecelia Herbert ist Organisationspsychologin und Principal Behavioral Scientist bei der Umfrageplattform Qualtrics. Zum Weltfrauentag am 8. März fragt sie: Wer erinnert sich nicht an die ambitionierten Anfänge der eigenen Karriere und das Gefühl, dass die (Arbeits-)Welt mit all ihren Chancen offensteht?
Wie sieht der ideale Arbeitsplatz aus und worauf kommt es bei seiner Gestaltung an? Milena Bockstahler vom Fraunhofer IAO teilt im Interview Erkenntnisse zur Entwicklung hybrider Arbeitsformen.
