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Das moderne Bürogebäude: Ökologisch und sozial nachhaltig

Eine Stu­die des Immo­bi­li­en­un­ter­neh­mens und Pro­jekt­ent­wick­lers DC Deve­lo­p­ments zur nach­hal­ti­gen Stadt­pla­nung zeigt, dass Arbeit­neh­mern The­men wie Bar­rie­re­frei­heit, Foto­vol­ta­ik und Kli­ma­neu­tra­li­tät in Bezug auf moder­ne Büro­ge­bäu­de sehr wich­tig sind. Nähe­res erläu­tert Lothar Schu­bert, Geschäfts­füh­rer von DC Developments.

Die Begrünung von modernen Bürogebäuden gehört zunehmend zum ökologischen Standard. Abbildung: Lily Banse, Unsplash

Die Begrü­nung von moder­nen Büro­ge­bäu­den gehört zuneh­mend zum öko­lo­gi­schen Stan­dard. Abbil­dung: Lily Ban­se, Unsplash

Die Quar­tier­stu­die 2023 zeigt: Der Anspruch der in Deutsch­land leben­den Per­so­nen an ihren Arbeits­platz ist hoch. Gemein­sam mit dem Mei­nungs­for­schungs­in­sti­tut Civey wur­den bun­des­weit 10.000 Men­schen zu ihren Wün­schen und Bedürf­nis­sen an die Stadt der Zukunft befragt. Was das Büro betrifft, gehen die Stim­men aus­ein­an­der. Klar ist: Das Büro ist kein rei­ner Ort zum Arbei­ten mehr, son­dern ein krea­ti­ver Treff­punkt für Mit­ar­bei­ten­de und eine Platt­form für Unter­neh­men und ihre Unternehmenskultur.

Attraktives Corporate Office

Seit der Coro­na­pan­de­mie haben Arbeit­neh­mer die Vor­zü­ge von Remo­te Work für sich erkannt, und Arbeit­ge­ber sind dazu ver­an­lasst, hybri­de Model­le und die Nut­zung des Home­of­fice zu ermög­li­chen. Gleich­zei­tig muss der Unter­neh­mens­stand­ort ein­mal mehr die Bedürf­nis­se der Mit­ar­bei­ten­den erfül­len: Attrak­ti­ve Gestal­tung ist dabei eben­so rele­vant wie die Anbin­dung und Lage. Als Pro­jekt­ent­wick­ler den­ken wir den Raum neu – einer­seits als ein wich­ti­ger Bau­stein vom Quar­tier mit kur­zen Wegen, ande­rer­seits mit Platz für krea­ti­ven Aus­tausch und das unmit­tel­ba­re Erle­ben der Unter­neh­mens­stra­te­gie und gemein­sa­mer Werte.

Modernes Bürogebäude

In Bezug auf moder­ne Büro­ge­bäu­de befür­wor­ten 56,6 Pro­zent der Befrag­ten eine Foto­vol­ta­ik­an­la­ge auf dem Dach. 47,9 Pro­zent wün­schen sich Dach­be­grü­nung und 46,6 Pro­zent hal­ten es für wich­tig, dass das Gebäu­de kli­ma­neu­tral ist. Über alle Alters­grup­pen hin­weg sind die­se Wer­te annä­hernd gleich hoch. Das zeigt die Rele­vanz eines „grü­nen“ Umfel­des beim Arbei­ten. Mit­ar­bei­ten­de sehen den Arbeit­ge­ber in der Ver­ant­wor­tung, einen mög­lichst CO2-armen Arbeits­platz zur Ver­fü­gung zu stel­len. Beim The­ma Bar­rie­re­frei­heit ist die Mei­nung ein­deu­tig: 61,9 Pro­zent der Befrag­ten fin­den, dass Büros bar­rie­re­frei gestal­tet sein sollten.

Deutlicher Trend

Die Aus­wir­kun­gen der Kli­ma­kri­se sind im Bewusst­sein der Arbeit­neh­mer ange­kom­men. Dies zeigt sich in gestie­ge­nen Ansprü­chen an die Iden­ti­tät ihres Arbeits­plat­zes. Die Work-Life-Balan­ce muss dabei mit­ge­dacht wer­den. Das Ziel soll­te die Schaf­fung eines sozia­len und kli­ma­freund­li­chen Umfel­des sein, mit urba­nen Gär­ten, Begeg­nungs­räu­men und anpas­sungs­fä­hi­gen Immo­bi­li­en, die über die Erst­ver­wen­dung hin­aus­ge­hen. Pro­jekt­ent­wick­lung, Stadt und Unter­neh­men müs­sen neue Maß­stä­be eta­blie­ren – im Sin­ne der Umwelt und der Gesellschaft.

Lothar Schubert, Geschäftsführer, DC Developments. Abbildung: DC Developments

Abbil­dung: DC Developments

Lothar Schu­bert,

Geschäfts­füh­rer,
DC Developments.

dcdevelopments.de

 

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