Introvertierte ziehen Kraft aus ihrer inneren Welt, Extrovertierte aus der Außenwelt. Beide Persönlichkeitstypen haben ihre Stärken. Leider bleiben die der Leisen, Bedachten oft ungenutzt. Gerade in der Geschäftswelt folgt man eher den Lauten. Tobias Kremkau erklärt, weshalb Coworking Spaces ideale Orte für Introvertierte sind.
Tobias Kremkau denkt, schreibt, spricht und berät zu den Themen Coworking und Neue Arbeit. Coworking ist für ihn mehr Berufung als nur Beruf. Die Zeit zählte den „Coworking-Papst“, wie er schon bezeichnet wurde, 2019 zu den 100 wichtigsten jungen Ostdeutschen. blog.kremkau.io. Abbildung: Larissa Hägele
Ende November letzten Jahres war ich bei der Eröffnung eines Coworking Spaces im Vorharz, einer ländlichen Region südwestlich von Magdeburg. Nach dem offiziellen Programm sprach mich eine junge Fotografin an, die erst kurz vorher nach Sachsen-Anhalt gezogen war und dort noch nicht viele Menschen kannte. Sie versuchte, auf der Veranstaltung erste berufliche Kontakte zu knüpfen. Das fiel ihr aber schwer, weil sie ein introvertierter Mensch ist, wie sie mir erklärte. Ich bewunderte ihren Mut, aber vor allem ihre Klarsicht, dass gerade eine Veranstaltung in einem Coworking Space ein besonders guter Ort für ein solches Vorhaben ist.
Es mag verwundern, dass ein Ort, der von einer Kultur des Miteinanders geprägt ist und dessen Kern soziale Interaktionen darstellen, ein Ort für introvertierte Menschen sein soll. Aber so ist es. Ich war selbst überrascht, als ich es das erste Mal erlebte.
Vor ein paar Jahren besuchte mich ein Freund aus den USA, der dort Coworking Spaces geleitet hatte, in Berlin. Ich fragte ihn, ob er nicht zu einem Meet-up bereit wäre, um zu einem Thema seiner Wahl mit den Mitgliedern des Coworking Spaces zu sprechen, den ich damals leitete. Er sagte zu und schlug das Thema Coworking für Introvertierte vor. Zu dem kurzfristig angekündigten Gespräch am Freitagnachmittag kamen rund zwei Dutzend Menschen. Das Thema hatte einen mir bis dahin unbekannten Nerv getroffen.
Ich lernte an diesem Nachmittag, dass Coworking Spaces, die eine flexible Alternative zum traditionellen Büroumfeld darstellen, auch eine Alternative für Introvertierte sind. Denn diese modernen Arbeitsräume sind meist so gestaltet, dass sie den Bedürfnissen verschiedener Arbeitsstile gerecht werden, einschließlich denen von introvertierten Personen. Mit einer Mischung aus ruhigen Ecken für konzentriertes Arbeiten, privaten Büros für ungestörtes Schaffen und offenen Bereichen für gelegentliche Netzwerkmomente bieten Coworking Spaces die ideale Umgebung für introvertierte Arbeitskräfte.
Vor ein paar Wochen war ich zu Gast beim Dorfladen-Symposium der Hochschule Harz in Wernigerode. Mir sind vor allem die vielen Parallelen zwischen Dorfläden und Coworking Spaces im ländlichen Raum in Erinnerung geblieben. Nun ist der Tagungsband zum Symposium erschienen. Ich empfehle ihn wärmstens, denn er enthält wichtige Impulse für ein attraktives Landleben.“
Tipp von Tobias Kremkau
Die Vorteile von Coworking Spaces für Introvertierte sind vielfältig. Erstens ermöglichen sie es, die Balance zwischen sozialer Interaktion und der benötigten Alleinzeit leichter zu finden. Introvertierte können sich für intensive Arbeitsphasen zurückziehen, ohne sich sozial isoliert zu fühlen. Zweitens bieten Coworking Spaces eine Gemeinschaft von Gleichgesinnten, die Wertschätzung für diverse Arbeitsstile haben, was die kreative Zusammenarbeit fördert und introvertierten Persönlichkeiten erlaubt, sich authentisch einzubringen.
Darüber hinaus können Coworking Spaces als Katalysator für persönliches Wachstum dienen. Sie bieten eine Plattform für introvertierte Menschen, um ihre Netzwerkfähigkeiten zu entwickeln, in einem Tempo, das für sie angenehm ist. Durch gezielte Veranstaltungen und Workshops können sie ihre sozialen Fähigkeiten erweitern, ohne sich dem Druck ausgesetzt zu fühlen, ständig „on“ sein zu müssen.
In der heutigen Arbeitswelt, in der Flexibilität und Diversität zunehmend geschätzt werden, bieten Coworking Spaces eine Brücke zwischen den Bedürfnissen introvertierter Menschen und den Anforderungen einer vernetzten, kollaborativen Wirtschaft. Die Integration von Coworking Spaces in die Arbeitsstrategie eines Unternehmens kann somit nicht nur die Produktivität und das Wohlbefinden introvertierter Mitarbeitender verbessern, sondern auch die Innovationskraft und Kreativität im Team fördern. Diese Räume erkennen an, dass die beste Arbeit oft aus der Vielfalt der Gedanken und Arbeitsstile entsteht, und schaffen eine Umgebung, in der jeder, unabhängig von seiner Persönlichkeitsstruktur, gedeihen kann.
Die Coworking Spaces gestaltenden und leitenden Menschen verstehen, dass die leisen Stimmen oft die kraftvollsten Ideen haben, und schaffen einen Raum, in dem diese Stimmen gehört und geschätzt werden.
