Wie wird sich die Wissensarbeit in Zukunft gestalten? Wo werden wir arbeiten? Beim Reinigungsspezialisten AF International ist man diesen Fragen nachgegangen. Dazu wurde ein Callcenter-Mitarbeiter interviewt, der normalerweise 40 Stunden pro Woche im Büro arbeitet.
Wie hat sich die Pandemie auf Ihre Arbeitsweise ausgewirkt?
Ich arbeite seit März 2020 von zu Hause und habe mich zum Glück ganz gut daran gewöhnt. Ich weiß, dass es für einige ein echter Kampf war, sich umzustellen. Zugegebenermaßen war es zu Anfang ein ziemliches Novum, von meinem Sofa zu arbeiten. Ich merkte bald, dass dies erstens nicht gut für meine Haltung war und zweitens, dass es mir schwerfiel, mich zu konzentrieren. Ich brauchte etwas Beständigkeit. Innerhalb von zwei Wochen hatte ich meine eigene Arbeitsumgebung eingerichtet, mit Büropflanzen und Schreibtischreinigungsmitteln. Was für ein Unterschied das war.
Was gefällt Ihnen an Ihrer Arbeitsumgebung zu Hause am besten?
Zweifelsohne schätze ich das bessere Einteilen meiner Zeit und die Zeitersparnis, die durch den Wegfall des Pendelns entsteht. Ich habe Zeit, vor der Arbeit zu trainieren, was mich wirklich motiviert und mich auf den Tag einstimmt. An den meisten Tagen schaffe ich es sogar, die Küche aufzuräumen oder kurz zu staubsaugen, was mir wertvolle Zeit am Wochenende einspart. Zum Glück gibt es Videotelefonate. So kann ich den ganzen Tag über mit meinen Kollegen in Kontakt bleiben. Inklusive des obligatorischen Winkens auf den Bildschirm, wenn wir das Gespräch beenden.
Haben Sie ein regelmäßiges Reinigungsprogramm für Ihr Homeoffice?
Ich muss sagen, dass meine Arbeitsumgebung ziemlich stylish ist. Ich liebe meinen weißen Hochglanz-Schreibtisch. Aber ich liebe sicherlich nicht den Staub, der sich auf ihm sammelt. Ich benutze immer ein antistatisches Oberflächenreinigungsspray, um Staubablagerungen zu vermeiden. Für mich muss es AF Foamclene sein, weil die schäumende Wirkung meinen Schreibtisch tief reinigt und gleichzeitig eine lästige Staubbildung verhindert.
Ich hatte das Glück, von meinem Arbeitgeber ein Schreibtisch-Reinigungsset zur Verfügung gestellt zu bekommen, um meinen Laptop und meine Geräte sauber zu halten. Ich kann diesen Wunsch absolut nachvollziehen. Schon vor der Pandemie wurden wir während unserer Arbeitswoche dazu angehalten, unseren Schreibtisch wöchentlich zu reinigen, einschließlich des Telefons, der Tastatur, des Monitors und natürlich der Schreibtischoberfläche. Ich habe festgestellt, dass ich so etwas wie ein Bildschirmreinigungssüchtiger geworden bin. Vor allem, wenn die Sonne auf meinen Schreibtisch scheint, und der Anblick von Staub und Fingerabdrücken auf meinem Bildschirm mich ungemein irritiert. Zu meinem unentbehrlichen Reinigungsset gehört ein Multi-Screen-Clene von AF International, mit dem ich meinen Laptop und mein Telefon reinigen kann, um sie von Fingerabdrücken und Schmutz zu befreien.
Was vermissen Sie am meisten im Büro?
Ganz klar die soziale Interaktion. Wir haben zwar wöchentliche Team-Videogespräche und sogar ein monatliches Quiz, aber das Büroleben ist nicht dasselbe wie zu Hause. Ganz zu schweigen von der Tee- und Kaffeeküche. Ich merke jetzt, wie viel Koffein ich pro Tag zu mir nehme, da ich mir nun jedes Mal selbst meinen Kaffee mache. Anfangs war es schwer, die Balance zwischen Arbeit und Privatleben zu finden, aber als ich mich besser organisiert und Routinen etabliert hatte, habe ich festgestellt, dass ich aus der „Arbeit im Schlafanzug“-Falle ausgebrochen bin und meinen Heimarbeitsplatz genauso behandele wie meinen Büroarbeitsplatz.
Glauben Sie, dass die Pandemie das Bewusstsein für Hygiene im Büro verändert hat?
Ja, auf jeden Fall. Ich habe die Veränderung bereits bemerkt, als ich im Zuge einer schrittweisen Rückkehr wieder öfter ins Büro gegangen bin. Es gibt Händedesinfektionsstationen an jedem Eingang und auf jedem Schreibtisch stehen eine Pumpflasche und antibakterielle Bildschirm- und Oberflächentücher zur Verfügung, um Geräte und Bereiche mit hoher Berührungsquote sauber zu halten, zum Beispiel Türgriffe und Aufzugknöpfe. Ich habe das Glück, einen Arbeitgeber zu haben, die sich für eine gesunde Belegschaft einsetzt.