Na, ist es heiß in Ihrem Büro? Oder gibt es bei Ihnen eine Klimaanlage, weshalb Sie im Hochsommer hin und wieder mit Erkältungen zu kämpfen haben? Was Sie bei Hitze im Büro tun sollten.
Arbeitnehmer haben in Deutschland kein Recht auf Hitzefrei. Ausgenommen sind nur die Lehrer. Laut Arbeitsstättenverordnung soll die Temperatur in Arbeitsräumen grundsätzlich zwar nicht über 26 Grad Celsius liegen. In besonderen Fällen, zu denen auch Sommertage zählen, müssen Beschäftigte aber selbst bei bis zu 35 Grad und mehr arbeiten.
Aufgaben der Arbeitgeber
Arbeitgeber dürfen ihren Angestellten bei hohen Temperaturen allerdings nicht einfach die kalte Schulter zeigen. Vorgeschrieben ist, dass Firmen mit Hitzeproblematik an Fenstern, Oberlichtern oder Glaswänden einen Schutz vor der direkten Sonneneinstrahlung anbringen müssen, zum Beispiel Jalousien. Nur eine Empfehlung – der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin – stellt dagegen die Anpassung der Arbeits- und Pausenzeit dar. Arbeiten könnten, wenn möglich, in den kühleren frühen Morgen oder späten Abend verlegt werden. Es könnten auch kurze Zusatzpausen erlaubt werden, die in kühleren Bereichen zu verbringen sind.
Viel trinken und Ventilator
Als Office-Worker sind Sie an heißen Tagen also weitgehend auf sich gestellt. Es gibt allerdings einiges, was Sie unternehmen können – außer sich nur kühle Gedanken zu machen: Vor allem sollten Sie viel trinken, am besten stilles Wasser mit einem Spritzer Zitrone. Nutzen Sie einen Ventilator. Der kühlt zwar nicht den Raum, sorgt aber für angenehme Verdunstungskälte auf der Haut. Lüften Sie bei Extremtemperaturen nur, wenn es draußen kühler als drinnen ist. Wenn es richtig heiß wird, können Sie die Fenster verschatten – den größten Effekt hat es, wenn dies von außen geschieht.
Luftige, angemessene Bekleidung
Achten Sie auf leichte, luftige Kleidung. Bleiben Sie aber im Rahmen des bei Ihnen gebotenen Dresscodes und machen Sie es nicht wie der 20-jährige Brite Joey Barge. Dieser wurde im Juni wieder nach Hause geschickt, weil er mit Shorts an seinen Arbeitsplatz in einem Call-Center kam. Weil er es ungerecht fand, dass er im Anzug kommen muss, Frauen aber in Rock oder Kleid arbeiten dürfen, kehrte er in einem Sommerkleid seiner Mutter wieder.