Daniel Kittner ist Vorstandssprecher der Sedus Stoll Gruppe. Abbildung: Sedus Stoll Gruppe

ARBEITEN

1. Bitte beschreiben Sie Ihren Arbeitsplatz.

Digital und mobil – häufig in einer unserer Niederlassungen, wo gerade Platz ist bzw., wo es am besten zum Arbeitsinhalt passt.

2. Wie kommen Sie zur Arbeit?

Mit allen Verkehrsmitteln, selten zu Fuß.

3. Wo arbeiten Sie am liebsten?

Bei Sedus.

4. Wie viele Videocalls haben Sie pro Woche und wie viel Zeit verbringen Sie mit diesen?

Sehr unterschiedlich. Generell zwischen zehn und 30 Calls pro Woche.

5. Wie viele Stunden verbringen Sie im Schnitt pro Woche in Social-Media-Kanälen?

Maximal zwei bis drei Stunden.

6. Ihre drei Lieblingslösungen der Marke Sedus sind?

Aktuell sind es der Teamtisch se:café team table, der Massivholzstuhl se:café wooden chair und der Drehstuhl se:mission. Aber ab Herbst werden schon weitere, neue Lieblingsstücke auf den Markt kommen.

7. Diese drei Büromöbel von anderen Herstellern sind auch nicht zu verachten:

Eher die Klassiker wie Aeron, Alu-Chair oder USM – einfach, weil sie schon so lange relevant sind.

8. Auf eines scheint Verlass: Die Marke Sedus stellt auf der Orgatec aus. Worauf dürfen sich Besucher bei Ihnen freuen?

Auf „Spaces that Care: Wellbuilding for Human Nature“. Wir zeigen Konzepte, Lösungen und Erlebnisse, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen und weit über eine klassische Produktinszenierung hinausgehen.

9. Werden Sessel eigentlich die neuen Büroarbeitsstühle? Auf der Orgatec 2024 konnte man auch auf dem Sedus-Stand diesen Eindruck gewinnen.

Die Arbeitswelt wird vielfältiger, und Sessel gehören selbstverständlich dazu. Den ergonomischen Bürodrehstuhl ersetzen sie jedoch nicht. Entscheidend ist, ihn funktional und gestalterisch neu in moderne Arbeitswelten zu integrieren. Wie das gelingt, zeigen wir auf der Orgatec.

10. Es zeichnet sich ab, dass auf der diesjährigen Orgatec einige große Namen fehlen werden. Die Messe findet aber schon nur alle zwei Jahre statt …

Der Markt verändert sich, und das zeigt sich auch auf der Messe. Einige bekannte Namen fehlen, dafür kommen neue Aussteller aus Europa und Asien hinzu. Gerade in wirtschaftlich anspruchsvollen Zeiten bleibt die Orgatec ein wichtiger Ort für Orientierung, Austausch und neue Impulse.

Für Sedus ist der neue se:café team table das Centerpiece des Work Cafés: ein Ort für Socialising und Arbeiten im offenen Büro. Abbildung: Sedus

11. Sie kennen die Büroeinrichtungsbranche wie nur wenige andere. Sie sind auch stellvertretender Vorsitzender des Branchenverbandes IBA. Wie hat sich der Markt in den letzten Jahren verändert?

Der Markt ist deutlich vielfältiger geworden. Aus reinen Möbelanbietern werden Anbieter ganzheitlicher Raumlösungen, ergänzt um Dienstleistungen und nachhaltige Konzepte. Gleichzeitig haben sich die Vertriebswege verändert: vom klassischen zweistufigen Modell hin zu Ausschreibungen, Projektgeschäft und neuen Zielgruppen.

12. Was erwarten Sie für die nähere Zukunft?

Veränderungen werden schneller und weniger vorhersehbar. Entscheidend sind daher Anpassungsfähigkeit, Kundennähe und echte Lösungskompetenz. Unternehmen müssen schlank agieren, Lieferketten beherrschen und neue Bedürfnisse früh erkennen. Lernende Organisationen werden dabei zum entscheidenden Wettbewerbsvorteil.

13. Welche wirtschaftliche Entwicklung hat Sedus seit 2020 genommen und wie blicken Sie für das Unternehmen auf die nächsten Jahre?

Die Marke Sedus hat sich seit 2020 sehr positiv entwickelt und 2023 einen Rekordumsatz erzielt. Das wirtschaftliche Umfeld bleibt anspruchsvoll, doch unsere besondere Eigentümerstruktur und die beiden Stiftungen geben uns eine solide Basis. Mit Marktverständnis, Kundennähe und starken Lösungen blicken wir zuversichtlich auf die kommenden Jahre.

14. Was zählt zu den größten Fehlern der Büroeinrichtungsbranche?

Meiner Meinung nach ist der größte Fehler, an Erfolgsrezepten von gestern festzuhalten. Erfahrung bleibt wertvoll, aber sie ersetzt keine Anpassungsfähigkeit. Wer neue Bedürfnisse, Arbeitsweisen und Marktbedingungen zu spät erkennt, verliert den Anschluss.

15. Die Zukunft des Fachhandels …

Der Fachhandel muss sich vom reinen Produktverkäufer zum aktiven Lösungsanbieter entwickeln, vom Farmer zum Hunter. Gefragt sind Beratung, Akquise und professionelle Begleitung über den gesamten Prozess hinweg. Möbel bleiben wichtig, aber sie sind nur noch ein Teil der Leistung.

16. Warum braucht es auch künftig noch Büros – und Büromöbel?

Weil Menschen soziale Wesen sind. Wo sie sich im physischen Raum begegnen, entstehen Verbindung, Vertrauen, Innovation und Unternehmenskultur. Gute Büros und gute Möbel schaffen dafür die richtigen Bedingungen.

17. Der Arbeitgeber wird zum Gastgeber: Hospitality ist Trumpf. Wie wohnlich darf es sein im Büro?

So wohnlich, dass Menschen sich wohlfühlen, aber so funktional, dass sie gut arbeiten können. Entscheidend ist die passende Atmosphäre für die jeweilige Aktivität: mal Austausch und Entspannung, mal Konzentration und Leistung. Gute Büros schaffen beides.

18. Nationale Kreislaufwirtschaftsstrategie (NKWS), Refurbishing, Digitaler Produktpass, … – was kommt da in Sachen Nachhaltigkeit auf Hersteller und Nutzer zu?

Auf Hersteller und Nutzer kommen neue rechtliche Anforderungen, mehr Transparenz und veränderte Erwartungen zu. Gefragt sind Lösungen nach dem Prinzip „Nutzen statt Besitzen“: Rücknahme, Wiederaufbereitung und Mietmodelle. Mit S:ircle verfolgt die Sedus Stoll Gruppe, zu der die drei Kernmarken Sedus, Klöber und S³ Advice gehören, einen ganzheitlichen Ansatz.

19. Was tut die Sedus Stoll Gruppe für die Umwelt?

Die Sedus Stoll Gruppe verbindet Umweltschutz mit unternehmerischer Verantwortung. Zwei Drittel des Gewinns der Gruppe fließen an die Stoll VITA Stiftung und die Karl Bröcker Stiftung und damit unter anderem in Umwelt- und Bildungsprojekte. Gleichzeitig arbeiten wir an Klimaneutralität, entwickeln Produkte nach einem Green Codex und fördern mit „Wilderness International“ und „Klim“ konkrete Umweltinitiativen.

20. Hat das Mieten von Lösungen das Potenzial, im Büro das neue Kaufen zu werden?

Mieten wird Kaufen nicht vollständig ersetzen, aber deutlich an Bedeutung gewinnen. Entscheidend sind ganzheitliche Modelle: Rücknahme, Wiederaufbereitung, die Kombination aus neuen und erneuerten Produkten sowie flexible Mietlösungen.

Bei der Gestaltung des se:café wooden chair spielte die Historie von Sedus eine zentrale Rolle. Die lange Tradition in der Möbelfertigung, die sich durch handwerkliche Präzision und Innovationsgeist auszeichnet, war für Designer Konstantin Thomas ausschlaggebend. Abbildung: Sedus

21. Wie stellen Sie sich Büros im Jahre 2040 vor?

Das wird sehr stark von der technologischen und gesellschaftlichen Entwicklung abhängen. In jedem Fall werden wir Menschen auch 2040 noch soziale Wesen sein, die physische Orte brauchen, um in Unternehmen zusammen zu arbeiten – und da wird auch das Büro noch eine wichtige Rolle spielen.

22. Was Sie schon immer einmal zur Entwicklung der Büroarbeit sagen wollten:

Büroarbeit wird sich immer weiter entwickeln und verändern, und wir werden dafür weiterhin die besten Lösungen zur Unterstützung anbieten. Veränderungen in der Arbeitswelt – egal wie – sind für unsere Branche die Gelegenheit, die neuen Gegebenheiten optimal vorwärtszubringen.

23. Wo sehen Sie das größte Potenzial für KI in der Büromöbelbranche?

Das größte Potenzial liegt darin, Komplexität schneller beherrschbar zu machen. KI kann Bedürfnisse früher erkennen, Planung und Prozesse verbessern und individuelle Lösungen effizienter entwickeln. Entscheidend ist, dass sie den Menschen unterstützt und nicht den gesunden Menschenverstand ersetzt.

24. Was halten Sie von New Work?

New Work ist keine neue Idee, sondern eine Idee, die heute Realität wird. Arbeit soll Sinn stiften und Entwicklung ermöglichen. Dafür braucht es die richtige Kultur und Räume, die Menschen wirksam unterstützen. Genau darin sehen wir unsere Aufgabe: Arbeitswelten zu schaffen, die Lebensqualität fördern.

25. Der Gen Z rate ich, …

… die Balance nicht zu verlieren. Digitale Kompetenz ist wichtig, aber echte Beziehungen entstehen im persönlichen Austausch. Deshalb: öfter analog, häufiger gemeinsam und bewusst Zeit mit Menschen verbringen.

26. Woran arbeiten Sie gerade?

An unserer Strategie für die nächsten drei Jahre.

27. Ihr größter Erfolg?

Vermutlich, dass ich meine tägliche Laufroutine wirklich durchhalte.

28. Der größte Misserfolg?

Dass ich es nie geschafft habe, Klavierspielen zu beherrschen.

29. Insta oder Linkedin oder …?

Linkedin.

30. Lesen Sie noch Gedrucktes?

Bücher immer, den Rest zu 100 Prozent digital.

PRIVATES

31. Was würden Sie als „König von Deutschland“ zuerst ändern?

Dass es keine Könige gibt – ich bin ein Fan unserer Demokratie.

32. Was würden Sie gern können?

Klavierspielen.

33. Wo würden Sie am liebsten leben?

Ich habe das Glück, dass ich dort lebe, wo ich es möchte.

34. Wobei können Sie gut entspannen?

Beim Golfspielen.

35. Ihr ursprünglicher Berufswunsch?

Schreiner – bin ich auch geworden.

36. Ihre Hauptcharaktereigenschaften?

Ziel- und lösungsorientiert.

37. Ihre Superkraft?

Beruflich: unser Team. Privat: meine Familie.

38. Ihre Hobbys oder Leidenschaften?

Kochen und Golfen.

39. Ihre drei Dinge für die einsame Insel?

Rückflugticket, Lagekarte und Satellitentelefon – da bin ich eher pragmatisch.

40. Ihr Lieblingskünstler?

Caspar David Friedrich.

se:mission öffnet sich nach vorne, fast wie eine Geste der Begrüßung. Er wirkt leicht und modern, gleichzeitig vermittelt er ein Gefühl von Geborgenheit. Abbildung: Sedus

41. Ihr Lieblingsbuch?

Aktuell lese ich „300 Männer“ und finde es ganz spannend. Ansonsten habe ich nicht „Das Lieblingsbuch“.

42. Ihr Lieblingsgericht?

Italienisch oder Chinesisch, je nach Laune und Gelegenheit.

43. Ihr Lieblingsgetränk?

Ein guter Weißwein – gerne auch von deutschen Winzern.

44. Ihre Lieblingsweisheit?

Beruflich: Klarheit vor Harmonie.

45. Haben Sie ein Lebensmotto?

Am Ende wird alles gut!

46. E-Auto oder Verbrenner, E-Bike oder …?

Aktuell Hybrid, also beides. Ein E-Bike ist nicht meins.

47. Für welchen Sportverein jubeln Sie?

FC Bayern München.

48. Zu welcher Band gehen Sie ins Konzert?

Fanta 4: Der letzte Bus.

49. Strand oder Berge?

Mehr Strand als Berge – aber ich mag beides.

50. Und Ihre Uhr: analog oder digital?

Je nach Situation, aber immer „mit“.

Abbildung: Sedus Stoll Gruppe Daniel Kittner Jahrgang: 1969 Geburtsort: München Höchster Abschluss: Studium Holztechnik an der Fachhochschule in Rosenheim Berufliche Stationen: 1996–1999: Werndl Büromöbel AG, Rosenheim – Leiter Service, Logistik und Qualität; 2000–2002: WAIKO, Durlangen – Geschäftsführer Technik; 2003–2005: Steelcase Werndl AG, Durlangen und Rosenheim – Werkleiter; 2006–2010: Steelcase Werndl AG, Strassburg – Director Order Fulfillment Europe; 2010–2012: Steelcase Werndl AG, Grand Rapids und Michigan, USA – Director Order Fulfillment North America; 2012–2014: Steelcase Werndl AG, Strassburg – Director Business Innovation EMEA; seit 11/2014: Sedus Stoll Gruppe, Dogern – Vorstand Technik; seit 01/2023: Sedus Stoll Gruppe, Dogern – Vorstand Marketing und Vertrieb und Technik; seit 09/2023: Sedus Stoll Gruppe, Dogern – Vorstandssprecher

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Luxo Align von Glamox: Minimalistisches Design und ausgefeilte Technik waren die Argumente der Jury, den Red Dot Award in der Kategorie Produktdesign für diese Leuchtenfamilie zu vergeben. Die Steh- und Pendelleuchten bestehen zu 75 Prozent aus recyceltem Aluminium und sind mit Präsenzsensoren ausgestattet, welche den Energieverbrauch reduzieren. Elegant und effizient.

Eaze.Talk von König + Neurath: Das neue Loungesystem stammt aus der Feder von Patrick Arkenbosch und erhielt einen Red Dot Award in der Kategorie Büromöbel. Zwei Sitzebenen, zweifarbige Polster, verschiedene Stoffstrukturen und der ungewöhnliche Winkel der Module ermöglichen eine frische Optik bei der Gestaltung von Sitzlandschaften. Wandelbar und wegweisend.

Blue Signature von Blueair: Leistungsstarke Hepa-Filtertechnik und skandinavisches Möbeldesign finden sich in den zylindrischen Luftreinigern vereint, die mit ihrer Formensprache jedes (Home-)Office aufwerten. Die intuitive Bedienung und das stilsichere wie zeitlose Design waren ausschlaggebend für den Red Dot Award in der Kategorie Produktdesign. Fabelhaft und flüsterleise.

Red Dot Award

Der Red Dot Award geht auf den 1954 gegründeten „Verein Industrieform“ zurück, der 1955 erstmals eine Design-Auszeichnung vergab und 1990 in „Design Zentrum Nordrhein- Westfalen“ umbenannt wurde. Zur Jahrtausendwende wurde der erste Red Dot Award mit dem heutigen Logo vergeben.

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Akustische Zone im Büro: Nicht allein die Lautstärke, sondern die sprachliche Verständlichkeit lenkt ab. Abbildung: Alvero Bürovermietung

Einer der am häufigsten unterschätzten Faktoren moderner Arbeitswelten ist die Raumakustik. Sie entscheidet oft darüber, ob Zusammenarbeit gelingt und konzentriertes Arbeiten möglich ist. Längst gehören hybrides Arbeiten, Videokonferenzen und spontane Abstimmungen zum Arbeitsalltag. Gleichzeitig hält eine neue Entwicklung Einzug ins Office: Immer mehr Beschäftigte kommunizieren mit sprachbasierten KI-Systemen – nicht mehr nur mit ihren Kollegen. Büros werden also künftig nicht leiser, sondern gesprächiger.

Stille ist keine Lösung

Die Antwort darauf kann jedoch nicht lauten, möglichst viel Ruhe zu schaffen. Moderne Arbeitswelten müssen unterschiedliche Bedürfnisse gleichzeitig abdecken: Austausch und Kreativität ebenso wie Konzentration und Vertraulichkeit. Eine gute Akustik bedeutet deshalb nicht Stille, sondern den richtigen Klang am richtigen Ort.

Durchdachte Raumkonzepte mit Rückzugsorten schaffen bedarfsgerechte Arbeitswelten. Abbildung: Alvero Bürovermietung

Wie wichtig das ist, zeigen Erkenntnisse des Fraunhofer-Instituts für Bauphysik IBP. Nicht die Lautstärke allein beeinträchtigt die Konzentration, sondern vor allem verständliche Gespräche, die für die eigene Tätigkeit irrelevant sind. Unser Gehirn hört automatisch mit. „Eigentlich beschäftigen wir uns immer weniger mit Mobiliar und immer mehr mit dem Verhalten der Menschen“, sagt Michael Bertsch, Workplace Consultant bei Alvero Büromöbelvermietung. „Wie nutzen Mitarbeitende einen Raum? Wo entstehen Herausforderungen? Erst wenn wir das verstehen, können wir beurteilen, welche Einrichtung und welche räumlichen Lösungen wirklich sinnvoll sind.“

Beobachten statt planen

Deshalb beginnt eine gute Arbeitsplatzgestaltung nicht mit Grundrissen oder Produkten, sondern mit Beobachten, Zuhören und Ausprobieren. Unternehmen, die unterschiedliche Raumkonzepte testen und ihre Mitarbeitenden bewusst einbeziehen, gewinnen wertvolle Erkenntnisse darüber, was im Arbeitsalltag tatsächlich funktioniert. Oft reichen bereits kleine Veränderungen – eine andere Anordnung der Arbeitsplätze, zusätzliche Rückzugsorte oder klar getrennte Kommunikations- und Konzentrationsbereiche –, um die Arbeitsqualität spürbar zu verbessern.

Auch künftig werden sich Arbeitswelten weiterentwickeln. Künstliche Intelligenz, neue Technologien und veränderte Arbeitsweisen tragen dazu bei, dass ein Büro nie „fertig“ ist. Anpassungsfähigkeit wird somit wichtiger als Perfektion. Vielleicht ist genau das der größte Wandel moderner Arbeitswelten: Nicht mehr nach der perfekten Einrichtung zu suchen, sondern eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Freiheit bietet, immer wieder neu zu entdecken, was wirklich funktioniert. Denn ein guter Arbeitsplatz wird nicht nur daran erkannt, wie er aussieht, sondern auch daran, wie er klingt.

Alvero: Mieten ist flexibel

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Das Betriebsrestaurant ist ein zentrales Element des neuen Edeka-Campus. Abbildung: Oliver Windus Fotodesign

Mit dem neuen Campus des Lebensmittelhändlers hat die Regionalgesellschaft Minden-Hannover ein Zeichen für moderne und zukunftsfähige Arbeitsumgebungen gesetzt. Zum Campus gehören fünf Gebäudeblöcke. Auf dem großflächigen Gelände sind verschiedene Arbeitswelten und Aufenthaltszonen entstanden, die durch eine 110 Meter lange Magistrale verbunden sind. Diese bildet nicht nur die zentrale Wegeführung, sondern auch das kommunikative Herzstück des gesamten Areals.

Arbeitswelten mit Zukunft

Flexible Arbeitsplatzmodelle, offene Teamflächen und Aufenthaltszonen bestimmen die Struktur des neuen Campus. Die Gestaltung unterstützt ein Arbeiten, das sich an die jeweiligen Tätigkeiten anpasst und zugleich spontanen Austausch ermöglicht. Verschiedene Akustik- und Rückzugslösungen schaffen Orte für konzentrierte Aufgaben, während offene Bereiche Raum für Begegnung und Zusammenarbeit bieten. Dank seiner energieeffizienten Bauweise, Photovoltaik und einer modernen Gebäudetechnik erfüllt der Edeka-Campus hohe ökologische Standards und verbindet Nachhaltigkeit mit zeitgemäßer Architektur.

Zum neuen Campus gehören auch „Coffice“-Zonen, die sowohl zur Zusammenarbeit als auch zum spontanen Gespräch einladen. Abbildung: Oliver Windus Fotodesign

Überall auf dem Campus befinden sich Loungebereiche, die zum Verweilen und zu spontanen Besprechungen einladen. Abbildung: Oliver Windus Fotodesign

Die Möblierung verbindet klare Formen mit hoher Alltagstauglichkeit und unterstützt ein entspanntes Ambiente. Abbildung: Oliver Windus Fotodesign

Die Möblierung des Campus folgt dem Prinzip, unterschiedliche Arbeits- und Aufenthaltsqualitäten harmonisch miteinander zu verbinden. In den offen gestalteten Arbeitswelten wurden durch ergonomische Arbeitsplätze und modulare Möbellösungen Orte für tätigkeitsbasiertes Arbeiten geschaffen. Die Besprechungs- und Begegnungszonen wurden mit robusten, hochwertigen Polstermöbeln von SMV und Gowld ausgestattet, die Komfort und Langlebigkeit bieten. Dazu kommen abgestimmte Farb- und Materialkonzepte, die die großzügige Innenarchitektur des Campus aufgreifen.

Betriebsrestaurant als sozialer Treffpunkt

Ein zentrales Element des Edeka-Campus ist das großflächige Betriebsrestaurant „Grüner Wenzel“. Es ist an den historischen Gründungsort der Edeka Minden eG angelehnt. Mit mehreren hundert Sitzplätzen, offenen Bereichen und einer großzügigen Terrasse dient es als sozialer Treffpunkt für die Mitarbeitenden. Die Auswahl der dort eingesetzten Möbel verbindet klare Formen mit Alltagstauglichkeit und schafft eine entspannte Atmosphäre, sowohl für kurze Pausen als auch für gemeinsame Mittagessen. Die Vielzahl individuell abgestimmter Lösungen zeigt, wie variabel Räume gestaltet werden können, wenn Funktion und Gestaltung ineinandergreifen.

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Scorpion kann mit Windows- und Apple-Rechnern sowie diversen Konsolen bestückt werden. Abbildung: Cluvens

Das Gestell ist dem Körper eines Skorpions nachempfunden. Inklusive Stachelschwanz, der als Monitorhalter für bis zu drei 29-Zoll-Displays dient. Über ein Steuerungselement lassen sich die Höhe und Entfernung der Monitore, die Beleuchtung sowie die Position des ergonomischen Ledersitzes einstellen. Der tierische „Bürostuhl“ wiegt 190 kg und kann mit Windows- und Apple-Rechnern sowie diversen Konsolen bestückt werden.

Der tierische „Bürostuhl“ Scorpion wiegt 190 kg  Abbildung: Cluvens

Er nimmt circa 2 × 2 × 2 m Raum ein und lässt sich laut Hersteller Cluvens in ein bis zwei Stunden ohne Probleme selbst montieren. Scorpion ist erhältlich ab 3.199 Dollar.

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Abbildung: Gerhardt Kellermann

Saia von Gumpo: Dieser stylishe Besprechungstisch für Meetings im Stehen nutzt die Fuge der geteilten Tischplatte als Kabeldurchlass sowie für Anschlussfelder und weitere Accessoires. Die stoffverkleidete Unterkonstruktion erzeugt eine entspannte Atmosphäre, während die abgerundete Tischplatte zum Kommunizieren einlädt.

Elbow Chair von Carl Hansen & Son: Das Design dieses ausdrucksstarken Holzstuhls stammt aus dem Jahr 1956. Hans J. Wegners fast skulpturaler Entwurf war damals jedoch für die Serienproduktion nicht umsetzbar. Erst ab 2005 war eine Produktion möglich. Glatte Linien und der geschwungene Rahmen machen den Elbow Chair zu einem stilvollen wie dezenten Hingucker.

Tolomeo Micro Color Matte von Artemide: Die kompaktere Version des im Jahr 1987 von den Designern Michele De Lucchi und Giancarlo Fassina entworfenen Modells, die in neuen Farbtönen erscheint, ist ideal für designaffine Office-Worker. Dank der technischen Präzision der Gelenkarme mit Federmechanismus lässt sich die zeitlos gestaltete Leuchte stufenlos verstellen.

Soft Panel von USM Haller: Die neueste Erweiterung des ikonischen Regalsystems setzt mit den grafischen Mustern und sanften Texturen der textilen Panels Akzente, die ins Auge fallen. Die Panels lassen sich mithilfe von vier Magneten in die Rohrstruktur des modularen Systems einfügen und können nach oben oder unten aufgeklappt werden.

Abbildung: Emil Fagander

Pira G2 von String Furniture: Die überarbeitete Version des Designklassikers aus dem Jahr 1954 stammt aus der Feder von Architektin Anna von Schewen und Industriedesigner Björn Dahl­ström. Das Regalsystem Pira G2 kann sowohl an Wänden als auch freistehend montiert werden. Dank der Modularität eignet es sich auch gut zur Zonierung größerer Flächen.

Bureau von Schönbuch: Dieser schmale Schreibtisch aus Massivholz ist ein optisches Highlight mit praktischem Nutzen – egal, ob im Homeoffice oder im Hotel. Unter der abgerundeten Tischplatte befindet sich eine an den Seiten geschlossene Ablagefläche, optional mit zwei eingebauten Steckdosen. Ein sachlich modernes und zeitlos klassisches Design.

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Rathaus Monheim: Im Meetingraum schaffen Ecophon-Akusto-One-Wandabsorber Absorptionsflächen und reduzieren so Flatterechos. Abbildung: Tim Kögler für Saint-Gobain Ecophon

Mit der neuen Farbpalette Ecophon Texona erweitern sich die gestalterischen Möglichkeiten für moderne Büro- und Arbeitswelten. Die überarbeitete Auswahl verbindet eine ausdrucksstarke Farbvielfalt mit der taktil beanspruchbaren, bepinnbaren Texona-Oberfläche und eröffnet damit neue Möglichkeiten für individuelle, akustisch optimierte Raumlösungen.

Farbe wird zum Planungsinstrument

Inspiriert von der schwedischen Natur reicht die neue Palette von Winter White über Deep Forest und Cloudy Pink bis hin zu Midnight Sky. Insgesamt stehen 14 sorgfältig ausgewählte Farbtöne zur Verfügung, die sich gezielt zur Gestaltung unterschiedlicher Arbeitsbereiche einsetzen lassen – von ruhigen Zonen für konzentriertes Arbeiten bis hin zu lebendigen Kommunikationsbereichen. Damit eignet sich Texona ideal für Büroräume, die nicht nur visuell überzeugen sollen, sondern auch funktional auf die Anforderungen moderner Arbeitsweisen abgestimmt sind.

Akustik an der Wand neu gedacht

Gerade in offenen Bürostrukturen und hybriden Arbeitsumgebungen reicht eine akustische Grundversorgung über die Decke häufig nicht aus. Gespräche, Telefonate und spontane Abstimmungen prägen den Arbeitsalltag und breiten sich vor allem horizontal im Raum aus. Ohne gezielt wirksame Wandflächen entstehen Reflexionen, die die Sprachverständlichkeit beeinträchtigen und die Konzentration erschweren.

Detailansicht der Farboberflächen von Ecophon Texona. Fein strukturierte, harmonisch abgestimmte Töne, die gestalterische Freiheit ermöglichen. Abbildung: Saint-Gobain Ecophon

Die Textiloberfläche Texona ist dabei die ideale Wahl für ausdrucksstarke, schallabsorbierende Wandabsorber oder Screens. Als wirkungsvolle Ergänzung zur Akustikdecke löst Ecophon Akusto an der Wand nicht nur anspruchsvolle akustische Anforderungen, sondern eröffnet zugleich zusätzliche Möglichkeiten, gezielte visuelle Akzente zu setzen.

Die Vielfalt vertikaler Gestaltung entdecken mit Ecophon Akusto

Ecophon Akusto eröffnet vielfältige Möglichkeiten, akustische Lösungen in die Gestaltung moderner Büroräume zu integrieren. Unterschiedliche Ausführungen ermöglichen eine Anpassung an spezifische Raumanforderungen, beispielsweise in Bereichen mit erhöhtem Kommunikationsaufkommen oder erhöhtem Bedarf an Sprachverständlichkeit.

Auch flexible Screens können eingesetzt werden, um Arbeitsbereiche temporär zu strukturieren und gleichzeitig die akustische Leistung zu verbessern. Verschiedene Formate und Geometrien bieten zusätzliche gestalterische Freiheiten. Das Spektrum reicht von ruhigen, homogenen Flächen bis hin zu prägnanten Mustern, die sowohl zur räumlichen Orientierung beitragen als auch gestalterische Akzente setzen.

Rathaus Monheim: Gestaltung und Akustik im Zusammenspiel

Wie dieser Ansatz in der Praxis funktioniert, zeigt der Anbau des Rathauses Monheim. Hier sind moderne Büroräume entstanden, die auf offene Zusammenarbeit und flexible Nutzung ausgerichtet sind. Bereits in der Planungsphase wurden Farb-, Material- und Akustikkonzept gemeinsam entwickelt, um eine leistungsfähige und zugleich angenehme Arbeitsumgebung zu schaffen.

Zum Einsatz kamen Ecophon-Akusto-One-Wandabsorber, die zusätzliche Absorptionsflächen schaffen und Flatterechos reduzieren. Gleichzeitig greifen sie das Farbkonzept auf und integrieren sich sichtbar in die Gestaltung der Büroräume. So entsteht eine durchgängige Verbindung von Möblierung, Wandflächen und Raumstruktur. Das Projekt zeigt, wie sich Büroräume gestalten lassen, die sowohl Kommunikation fördern als auch die notwendige akustische Qualität für konzentriertes Arbeiten bieten.

Ganzheitliche Gestaltung über alle Flächen hinweg

Akusto One ist mit der textilen Texona-Oberfläche sowie mit farbbeschichteten Akutex-FT-Oberflächen erhältlich. Die aufeinander abgestimmten Farbwelten ermöglichen es, Wand und Deckenflächen als zusammenhängende gestalterische Basis zu planen. Für Architektur- und Office-Projekte entsteht so ein konsistentes Zusammenspiel aus Farbe, Material und akustischer Wirkung – ein Ansatz, der im Rathaus Monheim beispielhaft umgesetzt wurde.

Praxisnahe Erkenntnisse für die Planung

Das Projekt zeigt exemplarisch, worauf es bei modernen Arbeitswelten ankommt:

• Akustik gehört von Anfang an in die Planung.
• Wandflächen spielen eine zentrale Rolle für die akustische Qualität im Raum.
• Farbkonzepte sollten funktional gedacht und gezielt eingesetzt werden.

So entstehen Arbeitsumgebungen, die nicht nur gut aussehen, sondern auch nachhaltig funktionieren.

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Crafted Connections überzeugt mit einem niedrigen CO2‑Fußabdruck und trägt die Zertifizierung Cradle to Cradle Certified v3.1 Silver. Abbildung Interface

Von klassischen Texturen über Bouclé bis hin zu Batik‑Anklängen – Ästhetik in Weboptiken gewinnt in Innenräumen zunehmend an Bedeutung. Crafted Connections vereint drei Designs, die dies innerhalb einer harmonisch abgestimmten Kollektion widerspiegeln: Thread Lightly, Bound to Last und Dual Effect ermöglichen vielseitige Gestaltungskonzepte sowie einfache Zonierung und Wegeführung.

„Die handwerklich geprägte Ästhetik ist ein Trend, der anhält. Mit Crafted Connections können Architekt:innen und Planer:innen künstlerischen Ausdruck auf den Boden übertragen“, sagt Kelly Simcox, Head of Global Design bei Interface. „Die Kollektion ist stark von der Weberei inspiriert und spielt zeitlos mit Schuss- und Kettfaden. Ihre Designs berufen sich auf die Vergangenheit und interpretieren Tradition auf moderne Weise, um den Anforderungen heutiger Raumkonzepte gerecht zu werden.“

Inspiriert von lebendigen Traditionen

Die neue Teppichfliesenkollektion verleiht Räumen Tiefe und visuelle Spannung und verwandelt sie in ausdrucksstarke Flächen. Die Teppichfliesen im Format 50 x 50 cm eignen sich sowohl als ruhige Basis als auch zur komplementären Akzentuierung. Die drei Designs können einzeln eingesetzt oder kreativ miteinander kombiniert werden:

• Thread Lightly fängt die Raffinesse und Eleganz traditioneller Webkunst auf und überzeugt durch eine reichhaltige Textur mit räumlicher Tiefe. Das Design ist in 18 Farben verfügbar.
• Bound to Last schöpft seine Inspiration aus ausdrucksstarken Bouclé-Texturen und dem Mid-Century Tweed-Design. Das Produkt ist in neun neutralen Farbtönen erhältlich.
• Dual Effect vereint Batik‑Stil mit geometrischen Mustern, wenn gepunktete Diagonalen auf strukturierten Hintergrund treffen. Das Design ist in neun neutralen Farbtönen verfügbar.

Die drei Designs – Thread Lightly, Bound to Last, Dual Effect – ermöglichen vielseitige Gestaltungskonzepte sowie Zonierung und Wegeführung. Abbildung: Interface

Ausdrucksstarke Texturen und dezente Muster der Crafted-Connections-Kollektion verleihen modernen Objektbereichen Wärme und Charakter. Abbildung: Interface

Traditionen der Textilkunst bestimmen die neue Teppichfliesenkollektion Crafted Connections. Abbildung: Interface

Design ohne Kompromisse

Crafted Connections überzeugt mit einem niedrigen CO2‑Fußabdruck und trägt die Zertifizierung Cradle to Cradle Certified v3.1 Silver, welche das Engagement des Herstellers im Bereich Materialgesundheit belegt. Damit unterstützt die Kollektion Architekten und Planer bei einer fundierten Produktauswahl und der Erreichung eigener Nachhaltigkeitsziele.

Dank 100 Prozent recyceltem Garn und der Standardrückenkonstruktion CQuestBio liegt der CO2‑Fußabdruck je nach Produkt bei lediglich 2,58 bis 2,71 kg CO2e/m2. Die Designs der Kollektion haben einen Gesamtanteil von mindestens 91,7 Prozent recycelten und biobasierten Materialien. Zudem sind sie optional auch als CO2-negative Produkte mit der Rückenkonstruktion CQuestBioX erhältlich.

Crafted Connections lässt sich nahtlos und vielseitig mit dem gesamten Interface‑Portfolio aus Teppichfliesen, LVT‑Belägen und Nora-Kautschukbodenbelägen kombinieren. Somit bietet die Kollektion eine große Auswahl und Flexibilität für ganzheitliche Bodenlösungen, die Design, Performance und Nachhaltigkeit kompromisslos vereinen.

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Dank der dunkleren Farbigkeit bietet Hemp Carbon Architekten und Planern neue gestalterische Möglichkeiten. Abbildung: Vepa

Mit Hemp Carbon präsentiert Vepa the furniture factory die Hemp-Stuhlkollektion in einer neuen Ausführung. Der langjährige Vepa-Partner und Materialpionier Plantics hat das für die Produktion der Hemp-Kollektion bereits eingeführte Bioharz zu einem Carbon Capture Composite weiterentwickelt.

Durch die Zugabe von Kohlenstoff aus recyceltem Holz entsteht eine dunkle, natürliche Farbgebung, für die keine zusätzlichen Beschichtungen erforderlich sind. „Die moderne, intensivere Farbgebung eröffnet Architekten und Planern ganz neue gestalterische Möglichkeiten, die Kollektion einzusetzen – ohne Abstriche in Sachen Nachhaltigkeit machen zu müssen“, betont Marco Schoneveld, Geschäftsleiter Vepa Deutschland. Mit diesem Innovationsschritt löst Vepa erneut sein Versprechen ein, Dutch Design als Vorreiter eines zirkulären Möbeldesigns weiterzuentwickeln und der Industrie visionäre Impulse zu geben.

Bei der Produktion von Hemp Carbon werden ausschließlich biobasierte Rohstoffe verwendet. Abbildung: Vepa

Biobasierter Werkstoff mit natürlicher Farbgebung

Die Stuhlkollektion Hemp wurde aus rein biologischen, nachwachsenden Rohstoffen gefertigt und mit natürlichem Leinöl veredelt. Fasern aus regional angebauten Hanfpflanzen werden zu einer dichten, naturbraunen Matte verarbeitet, die als Ausgangsmaterial für die Sitzschale dient. Das weiterentwickelte Carbon Capture Composite verleiht dem Material eine dunklere, natürliche Farbgebung, ganz ohne zusätzliche Beschichtungen oder Zusatzstoffe. Das Ergebnis ist ein monomaterialähnlicher Werkstoff, der vollständig aus biobasierten Rohstoffen besteht. Ein Teil des während des Pflanzenwachstums gebundenen CO2 bleibt langfristig im Stuhl gespeichert und trägt so zur Reduzierung von Emissionen bei. Am Ende seines Lebenszyklus kann der Stuhl geschreddert und ohne Qualitätsverlust wieder zu einem neuen Stuhl verarbeitet werden.

Räume für Menschen: Moderne Offices sind kompromisslos nachhaltig

Für Architekten und Planer eröffnet Hemp Carbon neue Möglichkeiten, wohnlichere und persönlichere Büroumgebungen mit einem natürlichen Charakter zu gestalten. Die integrierte Farbgebung verbindet die warme Ausstrahlung natürlicher Fasern mit einer stärkeren Farbtiefe. Die Hemp-Carbon-Kollektion lässt sich damit bewusst in verschiedene Einrichtungsstile integrieren, von minimalistischen bis hin zu warmen, biophil geprägten Arbeitsplatzkonzepten.

Durch die Zugabe von Kohlenstoff aus recyceltem Holz entsteht eine dunkle, natürliche Farbgebung ohne zusätzliche Beschichtung. Abbildung: Vepa

Bei der Produktion von Hemp Carbon werden ausschließlich biobasierte Rohstoffe verwendet. Abbildung: Vepa

Am Ende seines Lebenszyklus kann der Stuhl geschreddert und ohne Qualitätsverlust zu einem neuen Stuhl verarbeitet werden. Abbildung: Vepa

Die individuellen Variationen jeder Sitzschale ermöglichen es, Räume subtil zu differenzieren. Die natürlichen Oberflächen der Hemp-Kollektion entwickeln mit der Zeit eine eigene Patina, die sich wärmer anfühlt und für Wohlbefinden sorgt. Seine Nutzer erleben eine angenehmere Raumerfahrung. Planer gestalten mit Hemp Carbon ein gesünderes Lebensumfeld mit größter gestalterischer Freiheit. So gibt Vepa the furniture factory mit Hemp Carbon all jenen einen entscheidenden Hebel an die Hand, die Zirkularität in der Office-Planung als neuen Standard etablieren möchten.

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Fermob gestaltet Orte, an denen Menschen gern zusammenkommen. Abbildung: Kastaniengarten im Rheinhotel Dressen, Bonn-Bad Godesberg

Der Anspruch von Fermob ist es, jedem Projekt eine Seele zu verleihen – mit extra Good-Vibes-Design, das den Unterschied ausmacht. Von der Lobby bis zur Terrasse, vom Restaurant bis zum Zimmer entfaltet Fermob das Potenzial jedes Quadratmeters – ausgehend von Ihren Nutzungen, Ihren Wünschen und Ihrem Alltag. Immer mit derselben Leitidee: Schönes zu schaffen, das guttut und jeden Raum zu einer Hommage an Farbe und Lebensfreude zu machen. Denn ein gut gestalteter Ort ist vor allem ein Ort, an dem man gern verweilt und sich wohlfühlt. Ein Ort, an dem man durchatmen, zusammenkommen, sich austauschen und auch arbeiten möchte. Ein lebendiger Ort. Ein Ort, der vibriert. Ein Ort, den das Unternehmen mit Freude gemeinsam mit seinen Kunden gestaltet.

Eine industrielle Wertschöpfungskette

Seit über 35 Jahren geht Fermob weit über die reine Möbelherstellung hinaus: Die Marke führt ein handwerkliches Know-how fort, das auf die Arbeit traditioneller Schmiedekunst zurückgeht. Im Herzen der französischen Region Beaujolais entstehen Ideen, deren Umsetzung sich durch ständig weiterentwickeltes Werkzeug konstant verbessert. Die produzierenden Hände bleiben nahe am Material, der Blick ist auf die Zukunft gerichtet.

Als Vorreiter in Umweltfragen stellt sich Fermob seit 1992 der Herausforderung, in jeder Phase verantwortungsvolle Lösungen zu finden, um Möbel zu schaffen, die sowohl die Menschen respektieren, die sie herstellen, als auch unseren Planeten. Als Pionier der nachhaltigen Gestaltung weist Fermob die Umweltwirkung seiner Produkte anhand eines klaren Bewertungssystems von A bis E aus. Dieser anspruchsvolle Ansatz basiert auf rigorosen und transparenten Lebenszyklusanalysen, die seit über zehn Jahren durchgeführt werden. Das Ergebnis: 81 Prozent der Möbel des Unternehmens sind mit A oder B bewertet und machen Fermob zu einer der verantwortungsvollsten Marken auf dem Markt.

Fermob produziert Outdoormöbel, die durch Langlebigkeit und Wetterbeständigkeit überzeugen. Abbildung: ©Dank Augusta Flora, Cologne, Tobias Klauke Photography

Drei Gründe für die Nachhaltigkeit des Unternehmens

• Die Wahl eines zu 98 Prozent recycelbaren Metalls.
• Ein Lackierprozess ohne Abfälle seit über 30 Jahren.
• 95 Prozent der Leuchten sind demontierbar und reparierbar.

Farbe als Signatur

1996 wagte Fermob den Schritt zur kräftigen Farbe. Zu einer Zeit, als die Welt der Outdoor-Möbel fast ausschließlich auf Weiß und Grün setzte. Ein mutiger Perspektivwechsel, der die Farben des Unternehmens zu einem historischen Markenzeichen gemacht hat. Seitdem hat sich das Know-how stetig weiterentwickelt und zeigt sich heute in einer exklusiven Palette von 25 Farbtönen, die ebenso vielfältig wie zeitlos sind. Diese kreative Expertise verbindet sich mit technischer Innovation, um langlebige, lösungsmittelfreie Farben zu garantieren, die besonders widerstandsfähig sind: UV-Strahlung, Feuchtigkeit… und sogar die Zeit können ihnen nichts anhaben.

Fermob-Möbel machen Besuchermagnete zu Wohlfühlorten. Abbildung: ©Humboldtforum, Berlin, Arnaud Childeric

Ein Team im Dienste von Profis

Das Contract Department von Fermob begleitet Kunden von A bis Z mit maßgeschneiderten Services: Projektberatung, Musterbereitstellung, 3-D-Pläne, Second-Life-Lösungen sowie das unternehmenseigene Custom Lab (Personalisierung oder Entwicklung maßgefertigter Möbel). Für die anspruchsvollsten Projekte ergänzt das Label Expertise Vlaemynck die Fermob-Welt um sein anerkanntes Know-how in der Textilfertigung und seine besondere Expertise im Teakmöbel-Bereich.

Die Stärke einer Gruppe

Heute hat Fermob ein neues Kapitel seiner Geschichte aufgeschlagen. Das Unternehmen wird zur zentralen Marke der Fermob Group, mit ihrem neuen Label Expertise Vlaemynck, das zu den bereits zur Gruppe gehörenden Marken Tiptoe, Rodet und Coedition hinzugekommen ist. Jede dieser Marken ist eine Expertin in ihrem jeweiligen Bereich. Die Marken vereint, dass sie alle von den gleichen, starken Überzeugungen geleitet sind: exzellentes Know-how, ein Design, das ebenso schön wie funktional ist, sowie Nachhaltigkeit ohne Kompromisse.

CONTRACT DEPARTMENT

Neumarkt 49
50667 Koeln – GERMANY

kontakt@fermob.com

fermob-contract.com

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