Die Sitznischen bieten akustisch angenehme Rückzugsmöglichkeiten für spontane Meetings. Abbildung: Martin Joppich, lumen-Fotografie

Für die Targobank entstand am Standort Mainz auf rund 3.500 m2 eine moderne Arbeitswelt mit etwa 200 Remote-Arbeitsplätzen. Die Leson GmbH begleitete den Auftraggeber während des gesamten Planungsprozesses bis zur Fertigstellung mit der betreuenden Bauleitung. Bereits zu Projektbeginn wurden in gemeinsamen Workshops mit den Mitarbeitenden individuelle Bedürfnisse und Wünsche ermittelt, um ein ganzheitlich abgestimmtes Raum- und Möblierungskonzept zu entwickeln.

Im Rahmen des Projekts wurde die kleinteilige Zellenstruktur durch eine offene Arbeitsumgebung ersetzt, die den Wunsch nach einer einheitlichen Unternehmenskultur und offener Kommunikation aufgreift. Ziel war es, eine inspirierende Umgebung zu schaffen, die Zusammenarbeit fördert und zugleich vielfältige Rückzugsmöglichkeiten bietet. Zwischen den einzelnen Arbeitsgruppen innerhalb der Open Spaces wurden dafür Fokuszonen eingefügt, die die großzügigen Arbeitsbereiche visuell und akustisch entzerren und zugleich Angebote schaffen für spontane, informelle Meetings. Die Arbeitsplätze, Fokuszonen und Thinktanks sind in den vier Hauptriegeln des Gebäudes organisiert. Die Querriegel, die diese Bauteile miteinander verbinden, fördern den Austausch zwischen den Abteilungen – sie beherbergen Cafés sowie Team- und Meetingräume und tragen so zu einer lebendigen Arbeitsatmosphäre bei.

Das neue Raumkonzept schafft innerhalb der strengen Gebäudegliederung eine Zonierung durch weiche, fließende Raumgrenzen in den offenen Bereichen. Textile Akustikvorhänge und ein ganzheitlich entwickeltes Möbelkonzept ermöglichen ein ausgewogenes Verhältnis zwischen offenen, agilen Zonen und geschlossenen Rückzugsräumen. Materialität, Farbgebung und die fließenden Übergänge prägen den Raum maßgeblich – sie folgen dem Ansatz des Biophilic Designs und der Idee, organische, harmonische Formen in die Fläche zu übertragen.

Im Café findet spontane Kommunikation abteilungsübergreifend statt. Abbildung: Martin Joppich, lumen-Fotografie

Akustische Wandabsorber im Bereich der Arbeitsgruppen greifen die Gestaltung der textilen Raumtrenner auf. Abbildung: Martin Joppich, lumen-Fotografie

Rückzugsmöglichkeiten innerhalb des Open Space fördern spontane Kommunikation und Kollaboration. Abbildung: Martin Joppich, lumen-Fotografie

Agile Meetingbereiche lassen sich durch flexible Akustikvorhänge öffnen und schließen. Abbildung: Martin Joppich, lumen-Fotografie

Innenliegende Meetingräume bieten konzentrierte Rückzugsmöglichkeiten. Abbildung: Martin Joppich, lumen-Fotografie

Zwischen den Arbeitsgruppen im Open Space entzerren die Pufferzonen den offenen Bereich akustisch sowie visuell. Abbildung: Martin Joppich, lumen-Fotografie

Teamzonen fördern Kommunikation und Kollaboration 2 und schaffen einen lebendigen Treffpunkt. Abbildung: Martin Joppich, lumen-Fotografie

Abbildung: Leson

Wir verstehen unsere Arbeit nicht allein in der Entwicklung von nachhaltigen Raum- und Gestaltungskonzepten, sondern glauben daran, dass ein großes Potenzial darin liegt, die Prozesse von Projektbeginn an bis zur schlüsselfertigen Flächenübergabe zu begleiten. Wir sind davon überzeugt, dass das Raumkonzept einer gesunden Unternehmenskultur nur in Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden entwickelt werden kann. In gemeinsamen Workshops arbeiten wir Bedürfnisse der individuellen Abteilungen sowie deren Arbeitsprozesse heraus. Denn wir sehen unsere Planungsverantwortung mitunter darin, die Arbeitsweisen eines Unternehmens im Kern zu verstehen – nur so gelingt es uns, ein funktionierendes Gesamtkonzept und eine perfekte Arbeitswelt zu entwickeln und für den Nutzer sicherzustellen. Die ansprechende, zeitgemäße Gestaltung der Fläche unter Berücksichtigung aller technischen Erfordernisse, der Auswahl von Materialität, Farbigkeit und Formsprache ist unsere Kernkompetenz. Damit aber ein ganzheitliches Gestaltungskonzept gelingen kann, müssen wir die wertvolle Ressource der Mitarbeitenden nutzen – wir können dann von Erfolg sprechen, wenn sie sich auf der Fläche wiederfinden.“

Susanne Leson,
Leson.

Leson GmbH

Leson ist ein ganzheitliches Büro für Innenarchitektur mit Sitz in Frankfurt am Main. Das Team entwickelt Projekte im Bereich des Um- und Innenausbaus von Bestandsgebäuden und Neubauten und übernimmt die Revitalisierung von Einzeletagen oder Gesamtimmobilien.

• Gegründet: 1997
• Standort: Frankfurt am Main
• Mitarbeitende: 5–10
• leson.de

BUCHTIPP: OFFICE+OBJEKT. Lieblingsprojekte von Architekten, Planern, Herstellern. Band 2 Im zweiten Sammelband „OFFICE+OBJEKT“ werden weitere 44 Top-Projekte für Büro & Co. vorgestellt. Es handelt sich um besonders gelungene Planungs- und Einrichtungsbeispiele, „Lieblingsprojekte“ namhafter Architekten, Planer und Hersteller. Auch dieser im Berliner PRIMA VIER Nehring Verlag erschienene Sammelband hat 208 hochwertig produzierte Seiten. Nach den Autorenbeiträgen renommierter Architekten folgen die bilderreich dargestellten Referenzbeiträge: Top-Projekte, die den Architekten, Planern und Herstellern besonders am Herzen liegen und die Redaktion beeindruckt haben. Zusammen mit Band eins liegen nun 88 Leuchtturm-Projekte vor, bilderreich dokumentiert auf 416 Seiten – zwei Werke voll mit Impulsen und Inspirationen für neue Räume in Büroumgebungen. „OFFICE+OBJEKT. Lieblingsprojekte von Architekten, Planern, Herstellern“, Band 2, Robert Nehring (Hg.), PRIMA VIER Nehring Verlag, Berlin 2025, 208 Seiten, DIN A4, 79,90 € (Hardcover), 64,90 € (E-Book). Erhältlich unter office-roxx.de/shop.

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Gusseiserne Säulen und hohe Decken prägen die neue Arbeitsatmosphäre – nicht nur im Backoffice. Abbildung: Fotostudio Peter Wagner

Der Bremer Architekt Frank Tappermann war für die Gesamtkonzeption von der Sanierung bis zur Umgestaltung der histori­schen Poststelle aus der Zeit um die Jahrhundertwende verantwort­lich. Mit der Planung vor Ort wurde das Büro NH Beratung, Planung, Bauleitung des Frankfurter Architekten Philipp Holzhäuser beauf­tragt. Gemeinsam ist es ihnen gelungen, die historische Substanz zu bewahren und ein modernes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Die ehemalige Kaiserliche Post von 1902 liegt zentral in der Oldenburger Innenstadt neben den Schlosshöfen. Abbildung: Fotostudio Peter Wagner

Das neue Kundencenter erstreckt sich über die Räumlichkeiten im Erdgeschoss des Ostflügels. Es wurde technisch auf den neu­esten Stand gebracht. Die größte Herausforderung dabei war, den erforderlichen Raum- und Gestaltungsbedarf in die historische Raumstruktur einzufügen und die Bausubstanz mit dem Corporate Design der hkk zu verbinden – eine Aufgabe, die aufgrund des Denkmalschutzes besonders anspruchsvoll war. Hinzu kamen die Anforderungen an die Akustik und die Barrierefreiheit des für die Öffentlichkeit zugänglichen Bereichs.

Das denkmalgeschützte Gebäude verbindet eine moderne Arbeitswelt mit dem Corporate Design der hkk. Abbildung Fotostudio Peter Wagner

Glaskuben strukturieren die Fläche und fügen sich in die über 5,50 m hohen Räume ein. Abbildung: Fotostudio Peter Wagner

Das Kundencenter der hkk befindet sich im Erdgeschoss des Ostflügels der Kaiserlichen Post. Abbildung: Fotostudio Peter Wagner

Die ursprünglichen Raumstrukturen wurden erhalten und nur dort angepasst, wo es unbedingt notwendig war. Alle baulichen Eingriffe waren dabei reversibel. Neu eingefügte Glaskuben für Windfang, Besprechungsräume und das Backoffice strukturieren die Fläche neu. Gusseiserne Säulen, mehr als 5,50 m hohe Decken und die charakteristische Raumtiefe prägen zusätzlich das Erschei­nungsbild und wurden bewusst in die neue Arbeitswelt integriert. Die Kaiserliche Post zeigt: Architektur kann beides – Vergangenheit bewahren und Zukunft gestalten.

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Das neue Raumkonzept schafft Zonen für Begegnung, Rückzug und kreative Arbeit. Abbildung: Max Feldhoff

Die ehemalige Säurestation der Schießpulverfabrik Rottweil – gegründet 1889 – ist das letzte erhaltene Gebäude eines einst weitläufigen Industriekomplexes. Jahrzehntelang ungenutzt, wurde sie nach dem Abriss der umliegenden Bauten zum Gewächshaus umgebaut – und nun im Rahmen der Leik-Standortentwicklung neu interpretiert. Mit Feingefühl und gestalterischer Klarheit entstand ein Office-Space, der historische Substanz und modernes Design vereint. Ziel war es, den eindrucksvollen Charakter des Raums zu bewahren und gleichzeitig eine flexible Arbeitslandschaft zu schaffen, die heutigen Anforderungen gerecht wird.

Historische Substanz und modernes Design treten hier in einen spannungsvollen Dialog. Das Raumkonzept bietet Zonen für Begegnung, Rückzug und kreative Prozesse – vom Communication Harbour über das Work Podest bis zum Exchange Hub. Licht, Akustik und Materialwahl sind konsequent auf den Menschen ausgerichtet und schaffen eine inspirierende Atmosphäre, die Vergangenheit und Zukunft verbindet. Die Verbindung von naturnahen Materialien mit einem klaren gestalterischen Ansatz macht die Identität des Ortes spürbar – und schafft eine Atmosphäre, die inspiriert.

Im Zuge der Standortentwicklung wurde dieser besondere Ort mit viel Feingefühl und Expertise neu interpretiert. Ziel des Designteams von Leik war es, in enger Zusammenarbeit mit Holger Schalk/commonconcept den eindrucksvollen Charakter des Raums zu bewahren und gleichzeitig mit einem modernen Nutzungskonzept zu verbinden. Aus der Herausforderung, einen geschichtsträchtigen Raum mit zeitgemäßer Nutzung zu vereinen, entstand ein Ort, der sowohl funktional als auch atmosphärisch überzeugt.

Die Verbindung von naturnahen Materialien mit einem klaren gestalterischen Ansatz macht die Identität des Ortes spürbar. Abbildung: Max Feldhoff

Zeitlose Industriegeschichte trifft auf visionäres Design. Abbildung: Max Feldhoff

Historische Substanz und modernes Design treten in einen spannungsvollen Dialog. Abbildung: Max Feldhoff

Materialwahl, Lichtführung und Akustik sind gezielt auf den Menschen ausgerichtet. Abbildung: Max Feldhoff

Office-Space: Der Fokus liegt auf Kommunikation und Begegnungen mit Mitarbeitenden, Besuchern und Kunden. Abbildung: Max Feldhoff

Durch das Farb- und Materialspektrum im Kontrast zum Bestand wird das Alte bewahrt und bewusst ein Bruch hin zum Neuen hergestellt. Abbildung: Max Feldhoff

Das Interior-Design für den Office-Space interpretiert diesen besonderen Ort mit viel Feingefühl und Expertise neu. Abbildung: Max Feldhoff

Abbildung: Leik

Im Zuge der Standortentwicklung von Leik wurde dieser besondere Ort mit viel Feingefühl und Expertise neu interpretiert. Das Ziel bestand darin, den eindrucksvollen Charakter des Raums zu bewahren und ihn gleichzeitig mit einem modernen Nutzungskonzept zu verbinden, das den heutigen Anforderungen an Arbeitswelten gerecht wird. So ist ein Ort entstanden, der sowohl funktional als auch atmosphärisch überzeugt. Das Besondere an diesem Projekt war, einen Raum, der an sich schon wirkt, so zu gestalten, dass sowohl Einrichtung als auch Raum für sich wirken können – und gleichzeitig im Zusammenspiel harmonieren. Nach der Fusion der Unternehmen Leonhard und Kist zur Leik GmbH wurde der Standort Rottweil zu einem Ort, an dem Geschichte auf Zukunft trifft. Hier arbeitet nicht nur unser Leik-Team, sondern wir empfangen auch unsere Partner, entwickeln gemeinsam Ideen und gestalten neue Visionen des Workspace-Designs. Das Gewächshaus in Rottweil ist damit weit mehr als ein Gebäude: Es ist ein Statement. Ein Statement für Wandel, für Wertschätzung historischer Strukturen – und für Räume, in denen Menschen aufblühen und Unternehmen wachsen.“

Team Managing Partner,
Leik.

Leik GmbH

Die Leik GmbH ist mit deutschlandweit sieben Standorten und einem über 160-köpfigen Team mit über 30 Jahren Erfahrung und Kompetenz im Bereich „New Work“ einer der führenden Büround Objekteinrichter in Deutschland. Ihr Hauptsitz ist der Standort am Stuttgarter Flughafen.

• Gegründet: 2023
• Standorte: Stuttgart (HQ), Frankfurt am Main, Freiburg, Leipzig, München, Offenburg, Rottweil
• Mitarbeitende: 165
• leik.de

BUCHTIPP: OFFICE+OBJEKT. Lieblingsprojekte von Architekten, Planern, Herstellern. Band 2 Im zweiten Sammelband „OFFICE+OBJEKT“ werden weitere 44 Top-Projekte für Büro & Co. vorgestellt. Es handelt sich um besonders gelungene Planungs- und Einrichtungsbeispiele, „Lieblingsprojekte“ namhafter Architekten, Planer und Hersteller. Auch dieser im Berliner PRIMA VIER Nehring Verlag erschienene Sammelband hat 208 hochwertig produzierte Seiten. Nach den Autorenbeiträgen renommierter Architekten folgen die bilderreich dargestellten Referenzbeiträge: Top-Projekte, die den Architekten, Planern und Herstellern besonders am Herzen liegen und die Redaktion beeindruckt haben. Zusammen mit Band eins liegen nun 88 Leuchtturm-Projekte vor, bilderreich dokumentiert auf 416 Seiten – zwei Werke voll mit Impulsen und Inspirationen für neue Räume in Büroumgebungen. „OFFICE+OBJEKT. Lieblingsprojekte von Architekten, Planern, Herstellern“, Band 2, Robert Nehring (Hg.), PRIMA VIER Nehring Verlag, Berlin 2025, 208 Seiten, DIN A4, 79,90 € (Hardcover), 64,90 € (E-Book). Erhältlich unter office-roxx.de/shop.

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Die Möblierung des Betriebsrestaurants ist flexibel, sodass auf der 350 m2 großen Fläche auch Events stattfinden können. Abbildung: Jens Pfisterer, Konrad Knoblauch GmbH

Der Name für das neue Betriebsrestaurant der J. Wagner GmbH, einem führenden Unternehmen in der Oberflächentechnik, war schnell gefunden: „Josefs“. Das „J.“ im Firmennamen steht für Josef, den Gründer. Ziel war es, einen Ort zu schaffen, an dem sich alle wohlfühlen – vom Produktionsmitarbeitenden bis zur Geschäftsführung. Die international geprägte Belegschaft identifiziert sich sehr stark mit ihrem Unternehmen am ländlichen Bodensee, daher sollte das Restaurant sowohl in Form von Signaletik an den Gründer erinnern als auch die Unternehmensidentität widerspiegeln.

Die Identität des Unternehmens ist auf der rund 350 m2 großen Fläche spürbar: beim Farbkonzept mit den CI-Farben oder in der sorgfältigen Auswahl der Oberflächen. Auch die Zonierung sorgt für eine Mischung zwischen Emotionalität und Funktionalität. Entstanden ist ein Treffpunkt, der weit mehr als eine Kantine ist. Wo früher Teeküchen genutzt wurden, kommen heute Mitarbeitende in der Café-Lounge mit großen Sofas zusammen – für Austausch über Abteilungen hinweg.

Eine weitere Besonderheit: Das Betriebsrestaurant ist sehr flexibel konzipiert. Mittagessen, Kaffeeplausch, Kundentermine, Meetings, Präsentationen und sogar die Betriebsversammlung – alles ist möglich dank variabler Möblierung, die größtenteils in der hauseigenen Knoblauch-Produktion gefertigt wurde. Neben großen Esstischen laden lange Stehtische entlang der Fenster zum Arbeiten ein – mit Blick aufs Firmengelände. Für Events und Vorträge bietet das Podest am Eingang eine Bühne. Selbst das Beleuchtungskonzept wurde an die verschiedenen Funktionen des Raumes angepasst. Ein weiterer wichtiger Faktor: die Akustik. In einem Raum mit 150 Sitzplätzen, der auch für Veranstaltungen genutzt wird, spielt der Geräuschpegel eine wichtige Rolle. Für die optimale Akustik berechnete ein Akustikspezialist den Abstand der einzelnen Lamellen der Lamellenwand. Zudem sorgt eine Heraklithdecke für eine gute Raumatmosphäre.

Für eine gute Akustik hat ein Akustiker sogar die Abstände der Lamellen berechnet. Abbildung: Jens Pfisterer, Konrad Knoblauch GmbH

Josef Wagner, Gründer der Wagner Group, ist mit seinem Konterfei im Betriebsrestaurant verewigt. Abbildung: Jens Pfisterer, Konrad Knoblauch GmbH

Das Lichtkonzept wurde von den Lichtplanern auf die verschiedenen Funktionen des Raumes abgestimmt. Abbildung: Jens Pfisterer, Konrad Knoblauch GmbH

Das Betriebsrestaurant des Oberflächenbeschichtungsspezialisten wurde nach dem Firmengründer Josef Wagner benannt. Abbildung: Jens Pfisterer, Konrad Knoblauch GmbH

Besonderer Wert wurde auf die Auswahl der Oberflächen gelegt, die alle leicht zu reinigen sein sollten. Abbildung: Jens Pfisterer, Konrad Knoblauch GmbH

Das Sitzpodest: Blickfang und Eventfläche zugleich. Abbildung: Jens Pfisterer, Konrad Knoblauch GmbH

Die Lamellenwand sorgt für eine gute Akustik – besonders dort, wo Geschirr klappert. Abbildung: Jens Pfisterer, Konrad Knoblauch GmbH

Die CI-Farben Gelb, Schwarz und Grau spielen im Farbkonzept eine tragende Rolle. Abbildung: Jens Pfisterer, Konrad Knoblauch GmbH

Abbildung: Konrad Knoblauch GmbH

Ein zukunftsfähiges Gestaltungskonzept für Arbeitswelten? Das geht nur miteinander! Wann immer es also möglich ist, binden wir die Nutzer:innen eines Raumes in Form von verschiedenen Workshops ein. Je besser wir wissen, wie das Unternehmen als Ganzes tickt und welche Bedürfnisse die Mitarbeitenden haben, umso stärker können wir im Raum ein Wir-Gefühl erzeugen. Denn nichts ist schlimmer, als wenn ein Unternehmen in einen Um- oder Neubau seiner Räumlichkeiten investiert – und am Ende fühlen sich die Mitarbeitenden in der modernen Arbeitswelt gar nicht wohl. Wir erschaffen also nur dann einen sinnstiftenden Workspace mit Identität, wenn wir gemeinsam einen Prozess durchlaufen – mit der Führungsebene, aber auch mit den Mitarbeitenden. Wir bei Knoblauch sehen einen riesigen Mehrwert in einer solchen Co-Creation, um besonderen Orten mehr emotionale Stärke und Tiefe zu geben. Aus der Architekturpsychologie wissen wir schließlich, dass die Räume, in denen wir uns aufhalten, maßgeblich darüber entscheiden, wie wir uns fühlen – und wie wir arbeiten.“

Josephine Winkens,
Konrad Knoblauch.

Konrad Knoblauch GmbH

Die Konrad Knoblauch GmbH wurde 1909 als Schreinerei in Markdorf am Bodensee gegründet. Heute betreut sie Kunden im DACH-Raum in den Bereichen Retail, Gastro & Hotel sowie Arbeitswelten – schlüsselfertig vom Design bis zum Innenausbau.

• Gegründet: 1909
• Standorte: Markdorf und Lustenau (AT)
• Mitarbeitende: 240
• knoblauch.eu

BUCHTIPP: OFFICE+OBJEKT. Lieblingsprojekte von Architekten, Planern, Herstellern. Band 2 Im zweiten Sammelband „OFFICE+OBJEKT“ werden weitere 44 Top-Projekte für Büro & Co. vorgestellt. Es handelt sich um besonders gelungene Planungs- und Einrichtungsbeispiele, „Lieblingsprojekte“ namhafter Architekten, Planer und Hersteller. Auch dieser im Berliner PRIMA VIER Nehring Verlag erschienene Sammelband hat 208 hochwertig produzierte Seiten. Nach den Autorenbeiträgen renommierter Architekten folgen die bilderreich dargestellten Referenzbeiträge: Top-Projekte, die den Architekten, Planern und Herstellern besonders am Herzen liegen und die Redaktion beeindruckt haben. Zusammen mit Band eins liegen nun 88 Leuchtturm-Projekte vor, bilderreich dokumentiert auf 416 Seiten – zwei Werke voll mit Impulsen und Inspirationen für neue Räume in Büroumgebungen. „OFFICE+OBJEKT. Lieblingsprojekte von Architekten, Planern, Herstellern“, Band 2, Robert Nehring (Hg.), PRIMA VIER Nehring Verlag, Berlin 2025, 208 Seiten, DIN A4, 79,90 € (Hardcover), 64,90 € (E-Book). Erhältlich unter office-roxx.de/shop.

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Die ursprüngliche Raumnutzung ist noch erkennbar, heute beherbergen unterschiedliche Arbeitsbereiche das Kirchenschiff. Abbildung: Henrik Mill

Publicis Sapient, ein Beratungsunternehmen für digitale Transformation, hat gemeinsam mit dem Büroeinrichtungsexperten Kinnarps die Umgestaltung einer ehemaligen Kirche im schwedischen Malmö zu einer modernen Büroumgebung realisiert. Das Projekt umfasst eine Fläche von 758 m2 über drei Stockwerke und bietet Platz für 48 Arbeitsplätze, die von 68 Beschäftigten genutzt werden.

Eine der Herausforderungen bestand darin, in den weitläufigen, offenen Räumen eine Umgebung zu gestalten, die ein Gleichgewicht zwischen individueller Arbeit, Besprechungen und kreativer Zusammenkunft schafft. Die Raumhöhe des Kirchengebäudes stellte zudem enorme Anforderungen an die Akustik. Auf der schon zuvor als Büro genutzten Fläche waren aufgrund der durch den Hall verstärkten Geräuschkulisse Konzentrationsschwierigkeiten und Kopfschmerzen bei den Mitarbeitenden aufgetreten. Um die akustische Umgebung zu verbessern, setzte Kinnarps auf individuell angepasste Lösungen. Strategisch platzierte Schallabsorber, Polstermöbel, Teppiche und Vorhänge wurden eingesetzt, um den Geräuschpegel signifikant zu reduzieren. Besonders das Erdgeschoss profitiert von schallabsorbierenden „Vibe“-Screens, die von der ehemaligen Kanzel herabhängen und einen eigenen Arbeitsbereich bilden.

Neben der Akustik war Nachhaltigkeit das wichtigste Thema auf der Agenda. Umweltfreundliche Materialien für Oberflächen, Stoffe und Gestelle wurden verwendet, um den ökologischen Fußabdruck des Unternehmens zu minimieren. Auch ganzheitliche Ergonomie für eine gesunde Körperhaltung und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden konnte Kinnarps mit seinem Einrichtungskonzept realisieren. Die Zusammenarbeit zwischen Publicis Sapient und Kinnarps verdeutlicht, wie gute Planung, durchdachtes Design und gezielte Maßnahmen für Akustik eine Raumnutzung verändern und in ein unverwechselbares Büro mit funktionalen und nachhaltigen Arbeitsumgebungen verwandeln können.

Konzentriertes Arbeiten unter der ehemaligen Kanzel. Abbildung: Henrik Mill

Mit Vorhängen, Teppichen und Vibe-Screens konnte Kinnarps die Kirchenakustik bändigen. Abbildung: Henrik Mill

Ausblick auf die Altstadt von Malmö auf der ehemaligen Empore. Abbildung: Henrik Mill

Polstermöbel erfüllen mehrere Funktionen: gute Raumakustik und Kommunikation. Abbildung: Henrik Mill

Umweltfreundliche Stoffe und Materialien waren gefordert, um den ökologischen Fußabdruck zu reduzieren. Abbildung: Henrik Mill

Gemütliche Sitzmöglichkeiten für Pausen und informelle Treffen. Abbildung: Henrik Mill

Abbildung Kinnarps

Es ist Kinnarps gelungen, den besonderen Charakter dieses Raumes zu erhalten und gleichzeitig ein funktionales, zukunftsorientiertes Büro für Publicis Sapient zu gestalten. Gemeinsam mit dem Kunden konnte ein stimmiges Gesamtkonzept realisiert werden und die verschiedenen Funktionen wurden harmonisch integriert, ohne das architektonische Gesamtbild zu stören. Die Nachhaltigkeitsstrategie von Kinnarps und unser Ersatzteilsystem, das eine langfristige Nutzung der Möbel ermöglicht, waren Gründe von Publicis Sapient, sich für uns zu entscheiden. Wir haben Materialien mit geringem ökologischen Fußabdruck eingesetzt und flexible Zonen gebaut, die bei Bedarf umgestaltet werden können und sich den Bedürfnissen der Mitarbeitenden anpassen. Wir freuen uns, mit diesem Projekt gezeigt zu haben, wie durchdachtes Design, ergonomische Qualität und nachhaltige Planung zusammenwirken können.“

Dr. Jens Gebhardt,
Kinnarps.

Kinnarps GmbH

Kinnarps ist Anbieter von Einrichtungslösungen für Büros, Lern- und Pflegeumgebungen. Die Produkte der sechs Marken zeichnen sich durch ergonomisches Design, Nachhaltigkeit und lange Lebenszyklen aus. Seit der Gründung ist Kinnarps in Familienhand.

• Gegründet: 1942
• Standorte: 40
• Standorte weltweit
• Mitarbeitende: 1.862
• kinnaprs.de

BUCHTIPP: OFFICE+OBJEKT. Lieblingsprojekte von Architekten, Planern, Herstellern. Band 2 Im zweiten Sammelband „OFFICE+OBJEKT“ werden weitere 44 Top-Projekte für Büro & Co. vorgestellt. Es handelt sich um besonders gelungene Planungs- und Einrichtungsbeispiele, „Lieblingsprojekte“ namhafter Architekten, Planer und Hersteller. Auch dieser im Berliner PRIMA VIER Nehring Verlag erschienene Sammelband hat 208 hochwertig produzierte Seiten. Nach den Autorenbeiträgen renommierter Architekten folgen die bilderreich dargestellten Referenzbeiträge: Top-Projekte, die den Architekten, Planern und Herstellern besonders am Herzen liegen und die Redaktion beeindruckt haben. Zusammen mit Band eins liegen nun 88 Leuchtturm-Projekte vor, bilderreich dokumentiert auf 416 Seiten – zwei Werke voll mit Impulsen und Inspirationen für neue Räume in Büroumgebungen. „OFFICE+OBJEKT. Lieblingsprojekte von Architekten, Planern, Herstellern“, Band 2, Robert Nehring (Hg.), PRIMA VIER Nehring Verlag, Berlin 2025, 208 Seiten, DIN A4, 79,90 € (Hardcover), 64,90 € (E-Book). Erhältlich unter office-roxx.de/shop.

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Meetingraum mit Blick auf den Dortmunder Hafen. Abbildung: Christian Kretschmar

Im Dortmunder Hafenviertel hat die Gebr. Lensing Immobiliengesellschaft mbH & Co. KG gemeinsam mit JOI-Design und SHA Architekten ein ambitioniertes Projekt verwirklicht: Aus einem historischen Speichergebäude wurde ein modernes, lebendiges Digital Hub geschaffen. Der Lensing Media Port vereint die kreativen Kräfte der Unternehmensgruppen von Lensing Media unter einem Dach – in einer Umgebung, die Synergien freisetzt, Kollaboration fördert und innovative Arbeitsmethoden ermöglicht. Transparenz, lokale Verankerung und Vernetzung bilden das Fundament der Konzeption, die Raumstruktur spiegelt eine offene Kommunikationskultur wider. So entsteht ein Klima, das glaubwürdige Berichterstattung ebenso stärkt wie den kontinuierlichen Dialog innerhalb der Teams und mit der Stadtgesellschaft.

Der Ort versteht sich nicht als abgeschotteter Unternehmenscampus, sondern als integraler Bestandteil des städtischen Lebens. Anwohner und Passanten sind eingeladen, das Gebäude als lebendigen Teil des Quartiers zu entdecken: mit einer großzügigen Restaurantfläche samt Hafenterrasse, einem Konferenzzentrum mit thematischer Offenheit zur Stadt sowie einem Clubraum im Erdgeschoss, der als Bühne für Debatten, Lesungen und Austauschabende dient. Zudem wird die industrielle Vergangenheit des Speichers in Materialien, Formen und Details zitiert, Sichtbetondecken und -stützen, Estrich und Holzflächen geben dem Innenraum eine robuste, ehrliche Basis. Gleichzeitig schaffen textile Elemente wie Vorhänge geschützte Rückzugsorte. Glänzend glasierte Fliesen in den Sanitärbereichen, industrielle Grubenleuchten und Konferenzgarderoben aus Kauenhaken schlagen eine Brücke zwischen Erinnerung und Gegenwart.

Mit großer Sorgfalt hat JOI-Design die Markenarchitektur von Lensing Media in eine physische Identität übersetzt. Entstanden ist ein Ort, der Identifikation stiftet, Motivation weckt und die Freude am Arbeiten neu definiert – authentisch, inspirierend und tief verwurzelt im lokalen Kontext.

Flexible und agile Arbeitsmethoden. Abbildung: Christian Kretschmar

Offene und fließende Räume. Abbildung: Christian Kretschmar

Weitläufige und harmonische Strukturen. Abbildung: Christian Kretschmar

Transparente Struktur, Sichtinstallation, Bestandsstruktur. Abbildung: Christian Kretschmar Wolfgang Kiwit

Kultur erlebbar machen, Historie zeigen: alte Druckerplatten und Zeitungsartikel. Abbildung: Christian Kretschmar

Entlang des verglasten Anbaus entstanden auf allen Etagen offene Kommunikationszonen. Abbildung: Christian Kretschmar

Ein digitaler Hub für kreative Köpfe. Abbildung: Christian Kretschmar

Digital Club, ein Ort des Austausches. Ein Club, der als Bühne für Debatten, Lesungen und Austauschabende dient. Abbildung: Christian Kretschmar

Maskottchen: Schaukelpferd Leni. Abbildung: Christian Kretschmar

Abbildung: JOI-Design

Für mich ist es essenziell, in jedem Projekt die Kultur eines Ortes spürbar zu machen – so auch beim Lensing Media Port. Der historische Speicher im Dortmunder Hafenviertel erzählt Geschichten von Wandel und Identität. Unsere Aufgabe war es, diesen Charakter zu bewahren und gleichzeitig Raum für moderne Arbeitswelten zu schaffen. Der Lensing Media Port ist mehr als ein Arbeitsort – er ist ein lebendiger Teil der Stadt, ein Ort des Austauschs und der Gemeinschaft. Mit offenen Raumstrukturen fördern wir Transparenz, Kreativität und Vernetzung. Hier entstehen Räume, die Haltung zeigen und Haltung vermitteln. Mir ist es wichtig, dass Architektur mehr ist als nur Hülle – sie soll Menschen verbinden, Identität stiften und echte Begegnungen ermöglichen. Genau diese Werte haben wir im Lensing Media Port verwirklicht: ein Raum, der Geschichte und Moderne vereint und neue Maßstäbe für die Arbeitswelt von morgen setzt. Gleichzeitig öffnet er sich bewusst zur Nachbarschaft und schafft Orte der Begegnung – ein ‚Wohnzimmer‘ für Mitarbeitende, Anwohner und die Stadtgesellschaft.“

Sabrina Voecks,
JOI-Design.

JOI-Design Innenarchitekten A D Joehnk + Partner mbB

JOI-Design zählt zu Europas führenden Interior-Design-Studios. Seit über 35 Jahren gestaltet das Unternehmen weltweit Hospitality- und New-Work-Konzepte, die bereits vielfach ausgezeichnet wurden.

• Gegründet: 1984
• Standort: Hamburg
• Mitarbeitende: 35
• joi-design.com

BUCHTIPP: OFFICE+OBJEKT. Lieblingsprojekte von Architekten, Planern, Herstellern. Band 2 Im zweiten Sammelband „OFFICE+OBJEKT“ werden weitere 44 Top-Projekte für Büro & Co. vorgestellt. Es handelt sich um besonders gelungene Planungs- und Einrichtungsbeispiele, „Lieblingsprojekte“ namhafter Architekten, Planer und Hersteller. Auch dieser im Berliner PRIMA VIER Nehring Verlag erschienene Sammelband hat 208 hochwertig produzierte Seiten. Nach den Autorenbeiträgen renommierter Architekten folgen die bilderreich dargestellten Referenzbeiträge: Top-Projekte, die den Architekten, Planern und Herstellern besonders am Herzen liegen und die Redaktion beeindruckt haben. Zusammen mit Band eins liegen nun 88 Leuchtturm-Projekte vor, bilderreich dokumentiert auf 416 Seiten – zwei Werke voll mit Impulsen und Inspirationen für neue Räume in Büroumgebungen. „OFFICE+OBJEKT. Lieblingsprojekte von Architekten, Planern, Herstellern“, Band 2, Robert Nehring (Hg.), PRIMA VIER Nehring Verlag, Berlin 2025, 208 Seiten, DIN A4, 79,90 € (Hardcover), 64,90 € (E-Book). Erhältlich unter office-roxx.de/shop.

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Der Bereich „Under Construction“ ist mit vielseitigem Mobiliar und verschiebbaren Trennwänden ausgestattet. Abbildung: Philip Kottlorz

Dynamisches Arbeiten braucht Austausch und Begegnung – Räume, die Flexibilität und ein Dazwischen ermöglichen. Das Büro als Möglichkeitsraum zu begreifen und diese spannenden Schnittstellen zu gestalten, ist nicht nur der Ippolito Fleitz Group wichtig, sondern auch Beiersdorf, für die in enger Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden eine Global-Workplace-Strategy erarbeitet wurde. Was diesen identitätsstiftenden Arbeitsplatz der Zukunft für den Konzern ausmacht, zeigt der neue Campus am Hauptsitz in Hamburg. In der von Hadi Teherani gestalteten Konzernzentrale haben die Stuttgarter Planungsexperten auf 37.000 m2 die Office-Bereiche und das Mitarbeiterrestaurant sowie das Leitsystem gestaltet und den Changeprozess mit digitalen Tools begleitet.

Eingebettet in den Unternehmenspurpose „Care Beyond Skin“ steht das Wohlbefinden jedes Einzelnen im Fokus, der in interdisziplinären Teams sein volles Potenzial entfalten kann. Ein Angebot an vielfältigen Raumkonfigurationen und Formaten unterstützt diese Neuausrichtung hin zum agilen Arbeiten. Kommunikation, Kollaboration, Konzentration und Kontemplation: Die neue Arbeitswelt bietet für die jeweilige Tätigkeit eine optimale Umgebung. Ein choreografierter Kanon von Raummodulen für fokussiertes Arbeiten und Rückzug, diskrete und informelle Gespräche im Sitzen oder Stehen, konzentrierte Kontemplation im Liegen, kleine Workshops und große Präsentationen oder eben auch für spontane Meetings und Coworking-Situationen zieht sich durch den gesamten Neubau – und bildet so eine intelligente Landschaft mit einer hohen Angebotsstruktur.

Um die Unternehmenswerte von Beiersdorf – Care, Simplicity, Courage und Trust – in der Innenarchitektur erlebbar zu machen, wurde auf natürliche Materialien und Pflanzen, eine angenehme Haptik, einfache Geometrien und auf das Motiv der Haut gesetzt: Als wesentliches Gestaltungselement sind die diversen Schattierungen in der Innenarchitektur zu finden und kontrastieren mutig mit den Corporate Colours Blau und Weiß.

Breites Angebot für alle Bedürfnisse: ob Arbeiten im Liegen oder informeller Austausch auf den Stufen des Podests. Abbildung: Philip Kottlorz

Als Teil des Leitsystems folgt das „Blue Ribbon“ elegant den Laufwegen und wird so zum roten Faden. Abbildung: Philip Kottlorz

Das Punktraster auf dem Boden sorgt für Zonierung und stellt Verbindungen zwischen Fluren und Raumabschnitten her. Abbildung: Philip Kottlorz

Holz, Textilien und die Beiersdorf-Farbwelt prägen in verschiedenen Nuancen, Dichten und Überlagerungen die jeweiligen Bereiche. Abbildung: Philip Kottlorz

Durch Vorhänge und bewegliches Mobiliar skalieren die Besprechungsräume mit den Anforderungen. Abbildung: Philip Kottlorz

Die ikonische Kreisform der Nivea-Dose und ihr markantes Blau sind in vielen Raumelementen zu finden. Abbildung: Philip Kottlorz

Das Working-Café ist nicht nur Cafeteria, sondern bietet sich ganztags auch als Arbeitsort an. Abbildung: Philip Kottlorz

Hauttöne und die markanten Corporate Colours schaffen Identifikationsorte und eine warme Atmosphäre. Abbildung: Philip Kottlorz

Abbildung: Ippolito Fleitz Group

Wir glauben an Orte mit offenen Nutzungskonzepten: Räume, die eine hybride Vielfalt zulassen und sich mit den sich wandelnden Anforderungen weiterentwickeln können. Wir brauchen Typologien, die den Spagat zwischen Persönlichkeit und Anpassbarkeit bzw. zwischen Identität und Agilität schaffen. Dementsprechend müssen wir dafür sorgen, dass Räume offen gestaltet sind, uns zukunftsfähig machen und nicht einengen. Im Fall von Beiersdorf bedeutet dies, dass wir nicht nur eine vielfältige Angebotsstruktur innerhalb einer lebendigen Arbeitslandschaft geschaffen haben, die es den Mitarbeitenden ermöglicht, sich in unterschiedlichen Situationen der Kollaboration oder Kommunikation zu begegnen, sondern auch flexible Flächen entwickelt haben, die leicht veränder- und individuell adaptierbar sind: Aus Besprechungselementen, Alkoven und anderen Möbeln lassen sich schnell Gruppen bilden und mit Vorhängen und Schiebewänden bzw. Whiteboards (mit und ohne Screens) im Handumdrehen immer wieder neue Kommunikationszonen schaffen. Während bislang die Nutzenden dem Raum folgten, findet nun ein Paradigmenwechsel statt und die Räume verändern sich vielmehr mit ihren Nutzenden.“

Christian Kirschenmann,
Ippolito Fleitz Group.

Ippolito Fleitz Group

Ippolito Fleitz Group ist ein multidisziplinäres Studio für Gestaltung. Über 120 Architekten, Innenarchitekten, Produkt und Brand-Designer verstehen sich disziplinübergreifend als ‚Identity Architects‘.

• Gegründet: 2002
• Standorte: Stuttgart, Berlin, Shanghai
• Mitarbeitende: 120
• ifgroup.org

BUCHTIPP: OFFICE+OBJEKT. Lieblingsprojekte von Architekten, Planern, Herstellern. Band 2 Im zweiten Sammelband „OFFICE+OBJEKT“ werden weitere 44 Top-Projekte für Büro & Co. vorgestellt. Es handelt sich um besonders gelungene Planungs- und Einrichtungsbeispiele, „Lieblingsprojekte“ namhafter Architekten, Planer und Hersteller. Auch dieser im Berliner PRIMA VIER Nehring Verlag erschienene Sammelband hat 208 hochwertig produzierte Seiten. Nach den Autorenbeiträgen renommierter Architekten folgen die bilderreich dargestellten Referenzbeiträge: Top-Projekte, die den Architekten, Planern und Herstellern besonders am Herzen liegen und die Redaktion beeindruckt haben. Zusammen mit Band eins liegen nun 88 Leuchtturm-Projekte vor, bilderreich dokumentiert auf 416 Seiten – zwei Werke voll mit Impulsen und Inspirationen für neue Räume in Büroumgebungen. „OFFICE+OBJEKT. Lieblingsprojekte von Architekten, Planern, Herstellern“, Band 2, Robert Nehring (Hg.), PRIMA VIER Nehring Verlag, Berlin 2025, 208 Seiten, DIN A4, 79,90 € (Hardcover), 64,90 € (E-Book). Erhältlich unter office-roxx.de/shop.

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Zentrale Kücheninsel – ein lebendiger Treffpunkt im Arbeitsbereich, ideal für Austausch, Pausen und Kaffeegenuss. Abbildung: Philip Kottlorz

Ramboll Deutschland und Henning Larsen haben in München ein gemeinsames Büro bezogen – ein zukunftsorientierter Arbeitsraum, der interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert und gleichzeitig eine gesunde, inspirierende Umgebung schafft. Der neue Standort dient als kreatives Zentrum für Fachkräfte aus Architektur, Ingenieurwesen und Beratung beider Unternehmen. Die Gestaltung trägt die charakteristische Handschrift von Henning Larsen: skandinavisch geprägt mit einer warmen, natürlichen Materialität sowie durchdachter Licht- und Akustikplanung.

Im Mittelpunkt des Projekts stand die Herausforderung, ein Büro zu gestalten, das sich den vielfältigen Anforderungen moderner Arbeitsmodelle anpasst. Es sollte nicht nur Raum für fokussierte Einzelarbeit und spontane Begegnungen bieten, sondern auch eine Umgebung schaffen, die Kreativität, Kommunikation und Innovation gleichermaßen fördert. Darüber hinaus war es ein zentrales Anliegen, die Identität und Werte beider Unternehmen räumlich erlebbar zu machen. Das neue Büro sollte ein Ort sein, an dem Menschen sich wohlfühlen, entfalten und miteinander wachsen können – im Einklang mit den Prinzipien von Nachhaltigkeit und sozialer Verantwortung.

Das Konzept kombiniert offene Zonen für Austausch und Teamarbeit mit ruhigen Rückzugsbereichen für konzentriertes Arbeiten. Flexible Nutzungsszenarien ermöglichen eine individuelle Anpassung an verschiedene Arbeitssituationen – ob kollaborativ, hybrid oder digital. Nachhaltige Oberflächen, begrünte Elemente und eine ausgewogene Farbgebung schaffen eine Atmosphäre, die sowohl funktional als auch wohnlich ist. Der gesamte Planungsprozess war stark partizipativ geprägt: In mehreren Workshops wurden die Mitarbeitenden aktiv einbezogen, um Bedürfnisse hinsichtlich Ästhetik, Funktionalität und Raumaufteilung zu identifizieren und umzusetzen. So entstand ein Ort, der Offenheit und Ruhe vereint – und die Vision einer modernen, lebendigen Arbeitswelt sichtbar werden lässt.

Lichtdurchfluteter Eingangsbereich mit integrierter Ausstellungsfläche für Modelle. Abbildung: Philip Kottlorz

Die große, gemeinschaftlich genutzte Küche – perfekt für Mittagspausen mit direktem Zugang zur Terrasse für frische Luft. Abbildung: Philip Kottlorz

Vielfältig gestaltete sowie begrünte Meetingbereiche in unterschiedlichen Größen fügen sich in die Fläche ein. Abbildung: Philip Kottlorz

Eine ruhig gelegene Sitzecke grenzt an den Arbeitsbereich und lädt zum kurzen Innehalten oder Austauschen ein. Abbildung: Philip Kottlorz

Flexibel nutzbare Fläche für Seminare, Team-Events oder Yoga – schnell anpassbar an wechselnde Bedürfnisse. Abbildung: Philip Kottlorz

Bereiche für Teamarbeit und kreativen Austausch innerhalb des offenen Bürokonzepts. Abbildung: Philip Kottlorz

Ein gemütlicher Loungebereich als Rückzugsmöglichkeit für entspannte Pausen und kreative Auszeiten. Abbildung: Philip Kottlorz

Begrünte Sitzinseln machen den Flurbereich zur einladenden Zone mit Aufenthaltsqualität und Raum für Begegnung. Abbildung: Philip Kottlorz

Besprechungsboxen, verteilt zwischen offenen Meetingtischen, bieten Privatsphäre für konzentrierte Gespräche im Büro. Abbildung: Philip Kottlorz

Abbildung: Henning Larsen

In diesem Raumkonzept wird die interdisziplinäre Kollaboration auf eine natürliche und intuitive Weise erlebbar. Architekten, Ingenieure und Berater aus verschiedenen Disziplinen arbeiten eng zusammen, um so die besten Lösungen für unsere Projekte zu entwickeln. Besonders hervorzuheben ist, dass dieses Büro von Henning Larsen für Ramboll und für Henning Larsen entworfen wurde. Unser Verständnis von Raum, Funktionalität und Ästhetik konnte hier verwirklicht werden. Unsere Umgebung dient uns sowohl als Inspirations- wie auch als Kooperationsfläche für die tägliche Arbeit. Der Entwurfsprozess wurde durch zahlreiche interne Workshops ergänzt, in denen die Nutzerinteressen gezielt berücksichtigt wurden. Besonders im Hinblick auf Funktionalität, Ästhetik und Raumaufteilung wurden maßgeschneiderte Lösungen erarbeitet. Im transparenten Entwurfsprozess, in dem Henning Larsen, Ramboll und die Mitarbeitenden Hand in Hand agierten, konnten Räume entstehen, die den individuellen Bedürfnissen und Anforderungen gerecht wurden. Diese Zusammenarbeit ließ ein Konzept entstehen, das den praktischen Nutzen sowie die ästhetische Wirkung der Innenarchitektur in den Fokus stellt.“

Angelika Donhauser,
Henning Larsen.

Henning Larsen GmbH

Henning Larsen ist ein internationales Architekturbüro mit skandinavischen Wurzeln. Der deutsche Standort in München realisiert Projekte in Architektur, Städtebau und Interior-Design – mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Innovation und Gestaltungsklarheit.

• Gegründet: 1959
• Standorte: Dänemark, Deutschland (Berlin, München, Hamburg), Asien, Australien, Färöer Inseln, Norwegen, Schweden, Vereinigte Staaten
• Mitarbeitende: >600
• henninglarsen.com

BUCHTIPP: OFFICE+OBJEKT. Lieblingsprojekte von Architekten, Planern, Herstellern. Band 2 Im zweiten Sammelband „OFFICE+OBJEKT“ werden weitere 44 Top-Projekte für Büro & Co. vorgestellt. Es handelt sich um besonders gelungene Planungs- und Einrichtungsbeispiele, „Lieblingsprojekte“ namhafter Architekten, Planer und Hersteller. Auch dieser im Berliner PRIMA VIER Nehring Verlag erschienene Sammelband hat 208 hochwertig produzierte Seiten. Nach den Autorenbeiträgen renommierter Architekten folgen die bilderreich dargestellten Referenzbeiträge: Top-Projekte, die den Architekten, Planern und Herstellern besonders am Herzen liegen und die Redaktion beeindruckt haben. Zusammen mit Band eins liegen nun 88 Leuchtturm-Projekte vor, bilderreich dokumentiert auf 416 Seiten – zwei Werke voll mit Impulsen und Inspirationen für neue Räume in Büroumgebungen. „OFFICE+OBJEKT. Lieblingsprojekte von Architekten, Planern, Herstellern“, Band 2, Robert Nehring (Hg.), PRIMA VIER Nehring Verlag, Berlin 2025, 208 Seiten, DIN A4, 79,90 € (Hardcover), 64,90 € (E-Book). Erhältlich unter office-roxx.de/shop.

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Herzstücke der Fläche sind Orte der Begegnung. Abbildung: Tom Bauer

Bei der Neugestaltung der Büroflächen lag der Fokus darauf, die Zusammenarbeit, den Austausch und das Zugehörigkeitsgefühl zu stärken und das Office wieder zu einem Ort zu machen, an dem die Mitarbeitenden gern sind. Ausgangspunkt waren die veränderte Arbeitsrealität und der Wunsch, nach der Pandemiezeit mit viel Homeoffice und dem Umzug auf gemeinsame Flächen am Hauptsitz wieder zusammenzukommen. Es ging darum, die Arbeit neu zu organisieren – gemeinschaftlicher, klarer und zukunftsfähiger.

Natürliche Farbnuancen, viel Holz, Pflanzen und helle Böden prägen die Office-Umgebung. Abbildung: Tom Bauer

Auf dem Weg in Richtung New Work hat futureoffice das Unternehmen grenke ganzheitlich begleitet. In Vorträgen und Workshops wurde ein gemeinsames Verständnis entwickelt und konkrete Bedarfe wurden erarbeitet. Auf dieser Basis entstand das räumliche Konzept „Machen Sie Ihr Büro zum Dorf“. Die neue Arbeitswelt ist pro Bereich wie ein Dorf organisiert: mit einer Vielzahl unterschiedlicher Arbeitsumgebungen auf kurzen Wegen und einer klaren Balance aus Gemeinschaft und Rückzug.

Offene Strukturen werden durch funktionale Räume gegliedert. Teamzonen ermöglichen konzentriertes Arbeiten auf der offenen Fläche, ergänzt durch Rückzugsräume, Besprechungsbereiche und schalldichte Kabinen für spontane Telefonate. So entsteht akustische und visuelle Klarheit, ohne die Offenheit des Raums aufzugeben. Besondere Orte wie eine Bibliothek oder ein gemeinsames Süßigkeitenregal – Ergebnisse aus den Workshops – geben dem Arbeitsalltag Identität und Individualität. Herzstücke der Fläche sind Orte der Begegnung: eine „Dorflinde“ für kurze Stehmeetings und ein Marktplatz für Lernen und Treffen in großer Runde.

Der „Marktplatz“ fürs Lernen und Treffen in großer Runde. Abbildung: Tom Bauer

Das Office zu einem Ort machen, an dem Mitarbeitende gern sind. Abbildung: Tom Bauer

Teamzonen ermöglichen konzentriertes Arbeiten, ergänzt durch Rückzugs- und Besprechungsräume. Abbildung: Tom Bauer

Die neue Arbeitswelt ist pro Bereich wie ein Dorf organisiert: mit einer Vielzahl unterschiedlicher Arbeitsumgebungen. Abbildung: Tom Bauer

Gestalterisch wurde der Wunsch nach Wärme und Helligkeit konsequent umgesetzt. Natürliche Farbnuancen, viel Holz, Pflanzen, helle Böden und weiße Glastrennwände ersetzen die zuvor dunkle, klassische Bürogestaltung. Die Umsetzung erfolgte in einer außergewöhnlich kurzen Bauzeit: Nach dem Start im August 2024 wurden beide Pilotflächen parallel umgebaut, sodass ein Fachbereich nach energetischer Sanierung, Entkernung, Innenausbau und Möblierung im Dezember 2024 einziehen konnte, der zweite folgte im März 2025.

Das Projekt bei grenke zeigt, wie kultureller Wandel und räumliche Gestaltung zusammenwirken – und wie Arbeitswelten entstehen, in denen Menschen sich begegnen, austauschen und gerne gemeinsam arbeiten.

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Digital, aber dennoch physisch spürbare und attraktive Arbeitsplätze. Abbildung: Lennart Wiedemuth

Schott produziert Hightech-Glas für Flugzeugbeleuchtung, Smartphones, Raumfahrtteleskope, Medizintechnik, autonome Mobilität – und sogar für die Algenproduktion. Das Mitdenken digitaler Dimensionen auf Fabrik- und Produktebene ist dabei Standard. Nun erhält diese „Denke“ ein eigenes Zuhause: die Digitalschmelze – ein gemeinsamer Arbeitsort und Treffpunkt für alle Digitalinitiativen des Konzerns, der als Keimzelle neuer Perspektiven dient.

Der ehemalige Werksverkauf für Cerankochfelder im Gebäude B5 der Mainzer Schott AG wurde in eine vielseitige Kommunikations- und Arbeitswelt umgestaltet. An der Schnittstelle zwischen Werksgelände und der Mainzer Neustadt gelegen, ist sie für interne und externe Personen gleichermaßen zugänglich. Durch die unmittel- bare Zugänglichkeit und Sichtbarkeit bildet sie die physische Verbindung für offenen Austausch. Dauerarbeitsplätze der IT, temporäre Plätze für projektbezogene Teams und Gäste, Workshop- Bereiche, Thinktanks, Besprechungsräume und eine für Vorträge nutzbare Sitztribüne bilden das Rückgrat dieser neuen Arbeitswelt. Hier werden Arbeitsweisen und Raumbedarfe untersucht und analysiert, um aus den Ergebnissen unternehmensspezifische Anforderungen für zukünftige Umgestaltungen zu entwickeln.

Die umgesetzte Landschaft ist eine heterogene, moderne Arbeitswelt, die aus festen und anpassbaren Infrastrukturen sowie Mobiliar besteht. Durch Belichtung, Luftqualität, Akustik und atmosphärische Materialien entstehen unterschiedliche Bereiche und Zonen, die meist nicht räumlich getrennt sind und daher höchst flexibel nutzbar. Sitzen, Stehen, Knien oder Liegen sind verschiedene Arbeitspositionen. Arbeit findet heute in Bewegung und bei sich verändernden Bedürfnissen statt. Das Reallabor der Schott AG untersucht, welche Formen und räumlichen Konstellationen für die eigene Belegschaft der passende Rahmen sind.

Atmosphärische Sitzecken für intime Dialoge. Abbildung: Lennart Wiedemuth

Sitztribüne für große Präsentationen oder dynamische Ansammlungen. Abbildung: Lennart Wiedemuth

Ruhige und konzentrierte Arbeitsorte als alternatives Nutzungsangebot. Abbildung: Lennart Wiedemuth

Transparente, schaltbare und dadurch zurückgezogene Arbeitsplätze für sensible Tätigkeiten. Abbildung: Lennart Wiedemuth

Inspirierende Aktionsflächen für kreatives und dialogisches Arbeiten. Abbildung: Lennart Wiedemuth

Zentrale Besprechungsflächen für spontane Arbeitsgruppen. Abbildung: Lennart Wiedemuth

Technische und funktionale Ausgestaltungen prägen den innovativen Charakter. Abbildung: Lennart Wiedemuth

Küchen sind Orte der Kommunikation und des informellen Austauschs. Abbildung: Lennart Wiedemuth

Abbildung: HDG Architekten

Unsere Arbeiten lassen sich ordnen nach Aufgabe, Absicht und Ziel zwischen unserem künstlerischen Titel ‚Raumspielkunst‘ und dem Pragmatismus als ‚HDG Architekten BDA‘ in Bad Kreuznach. Diese beiden bilden den Rahmen des planerischen Spielraumes. Darin ist die Kommunikation in den unterschiedlichsten Modellen zentrales Thema, für die der gebaute Raum als Schnittstelle dient. Die Architektur transportiert Funktion, Interaktion, Kommunikation und wird durch diese selbst getragen. Routinen manifestieren sich, Kultur entwickelt sich, Werte entstehen. Die architektonische Ausformulierung gelingt für öffentliche wie private Auftraggeber gleichermaßen.“

Florian Lachenmann,
HDG Architekten.

HDG Architekten BDA

HDG Architekten BDA bewegen sich zwischen den vermeintlichen Gegensätzen einer innovativen und doch zeitlosen entwerferischen Klarheit und dem Handlungswillen, komplexe Sachverhalte räumlich smart und alltagsfest in nachhaltigen Kubaturen zu fassen.

• Gegründet: 2016
• Standort: Bad Kreuznach
• Mitarbeitende: 10
• hdg-architekten.de

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